2017年陜西榆林佳縣鄉(xiāng)村醫(yī)技人員招聘公告現(xiàn)已發(fā)布,現(xiàn)由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)的小編為您將招聘對(duì)象、招聘條件、招聘崗位等招聘相關(guān)信息為您整理撰文如下,希望可以對(duì)您有幫助。
一、招聘的范圍和對(duì)象
在佳縣人才交流服務(wù)中心辦理了檔案入庫(kù)手續(xù)、并獲得國(guó)家教育行政部門認(rèn)可的全日制大專及以上醫(yī)學(xué)類應(yīng)往屆未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生。
二、招聘的條件
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)違法犯罪記錄。
2.身體健康,有較強(qiáng)的工作能力和服務(wù)意識(shí)。
3.熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),具有良好的職業(yè)道德和醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)知識(shí)。
4.具有相應(yīng)專業(yè)的從業(yè)資格證。
5.年齡在35周歲以下(即1982年11月11日后出生)。
6.現(xiàn)為佳縣戶籍(即2017年11月11日前戶口遷回佳縣的)。
三、招聘的崗位和數(shù)量
醫(yī)療衛(wèi)生崗位,招聘鄉(xiāng)村醫(yī)技人員59名。
四、招聘的方法和步驟
本次招聘工作按照“公開(kāi)條件、自愿報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用”的原則進(jìn)行。依照發(fā)布招聘條件醫(yī)學(xué)教育|網(wǎng)、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、考試、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)等方法步驟進(jìn)行。
1.發(fā)布招聘信息:11月11日-15日在佳縣人民政府網(wǎng)、佳縣電視臺(tái)和榆林市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上統(tǒng)一發(fā)布招聘信息。
2.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
(1)報(bào)名時(shí)間:2017年11月13日-11月15日,上午8:30-12:00,下午14:30-17:30.
(2)報(bào)名地點(diǎn):佳縣人社局綜合培訓(xùn)中心教室(佳縣佳蘆鎮(zhèn)西拐角城關(guān)幼兒園上面)。
(3)報(bào)名需提交材料:身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證(無(wú)原件者復(fù)印件簽字并加蓋佳縣人才中心公章)、戶口本、從業(yè)資格證、佳縣人才中心出具的入檔證明、近期2寸免冠彩照三張及網(wǎng)上下載的報(bào)名審查登記表。是建檔立卡貧困人員者,需佳縣扶貧辦出具證明。
3.考試:2017年11月18日上午9:00至11:00,在佳縣南關(guān)小學(xué)進(jìn)行??荚噧?nèi)容參考書(shū)籍為《陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公共基礎(chǔ)知識(shí)》,考試成績(jī)?yōu)榘俜种?,客觀題、機(jī)改卷。本次考試不舉辦也不委托任何單位和個(gè)人舉辦輔導(dǎo)班、培訓(xùn)班。
4.考試加分:根據(jù)陜西省人社廳、陜西省財(cái)政廳醫(yī)學(xué)|教育網(wǎng)、陜西省扶貧辦《關(guān)于進(jìn)一步完善政策切實(shí)加強(qiáng)就業(yè)扶貧工作的通知》(陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕17號(hào))文件精神,參加本次招聘考試的應(yīng)聘人員屬于佳縣建檔立卡貧困戶家庭成員的加5分。加分按照個(gè)人申請(qǐng)、縣扶貧辦審核、縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確認(rèn)的辦法進(jìn)行。加分計(jì)入考試總成績(jī)。
5.體檢。考試結(jié)束后,按招聘計(jì)劃1:1的比例,根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分依次確定體檢人員。末位成績(jī)并列的,全部進(jìn)入體檢。
6.公示。體檢合格的,確定為擬聘人員,名單予以公示,公示期5天,對(duì)違反規(guī)定的報(bào)考人員一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。
7.聘用。公示期滿后,由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組提出擬聘意見(jiàn),報(bào)縣政府審批后,予以正式聘用醫(yī)學(xué)|教育網(wǎng)。由佳縣衛(wèi)生局與所聘人員簽訂聘用合同書(shū),合同暫定三年,一年一簽。所聘人員屬于縣內(nèi)臨時(shí)聘用人員。
五、待遇及管理
所聘人員月基礎(chǔ)工資1600元(含三險(xiǎn)一金),另每月加績(jī)效考核工資1000元,由用人單位根據(jù)考勤考核情況手工發(fā)放。所聘人員日常考核管理由用人單位負(fù)責(zé)。縣衛(wèi)計(jì)局定期不定期對(duì)所聘人員進(jìn)行考核,對(duì)不勝任本職工作、考核不合格的,解除聘用合同。
六、本公告由佳縣公開(kāi)招聘鄉(xiāng)村醫(yī)技人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0912-6721492
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