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淄博市桓臺(tái)縣衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)人員121人

把苦、累、怨留給自己,將樂(lè)、安、康送給病人。這是千千萬(wàn)萬(wàn)醫(yī)護(hù)工作人員每天都在踐行的工作,也是值得我們每一個(gè)人崇敬的事情。為了服務(wù)廣大即將進(jìn)入醫(yī)療崗位的從業(yè)者,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編特意整理了新鮮資訊“淄博市桓臺(tái)縣衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)人員121人”,希望能夠幫助到大家!

報(bào)名時(shí)間:2021年4月24日09:00-4月26日16:00

筆試時(shí)間:2021年5月22日

一、招聘范圍及條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德。

(三)應(yīng)聘初級(jí)崗位的,年齡一般在40周歲以下(1980年4月24日及以后出生);應(yīng)聘中級(jí)崗位的,年齡一般在45周歲以下(1975年4月24日及以后出生);應(yīng)聘高級(jí)崗位的,年齡一般在50周歲以下(1970年4月24日及以后出生)。

(四)符合招聘崗位的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、方向等要求。

(五)符合招聘崗位的工作經(jīng)歷和其他要求。

工作經(jīng)歷是指與企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系并繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、在部隊(duì)服役、被國(guó)家機(jī)關(guān)錄用、被事業(yè)單位聘用期間的工作經(jīng)歷。畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,時(shí)間截止到2021年4月23日。

(六)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)。

(七)在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應(yīng)聘的,須征得所在單位(就業(yè)協(xié)議單位)同意。定向委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,須征得定向委培單位同意。

在職人員是指與企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系、被國(guó)家機(jī)關(guān)錄用、被事業(yè)單位聘用的人員。簽訂就業(yè)協(xié)議人員是指與單位簽訂初步就業(yè)協(xié)議的人員。

(八)2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須于2021年7月31日及以前取得應(yīng)聘崗位具體要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)等材料,其他應(yīng)聘人員的相關(guān)證書(shū)及材料須在2021年4月23日及以前取得,其他未明確的時(shí)間計(jì)算截止日期均為2021年4月23日。

(九)香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民、取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民,可應(yīng)聘符合條件的崗位。

(十)不能應(yīng)聘的情形詳見(jiàn)應(yīng)聘須知(附件2)。

二、招聘崗位與具體要求

招聘崗位及具體要求,詳見(jiàn)《2021年桓臺(tái)縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表》(附件1)。

三、報(bào)名

報(bào)名工作采取統(tǒng)一時(shí)間網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

報(bào)名地址:桓臺(tái)縣人民政府網(wǎng)站()“通知公告”專(zhuān)欄和“政務(wù)公開(kāi)”專(zhuān)欄。

報(bào)名時(shí)間:2021年4月24日09:00-4月26日16:00.

審核時(shí)間:2021年4月24日09:00-4月27日12:00.

繳費(fèi)時(shí)間:2021年4月24日09:00-4月27日16:00.

1、網(wǎng)上報(bào)名:應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀招聘公告及附件內(nèi)容,登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站(報(bào)名入口),全面、詳實(shí)地填寫(xiě)相關(guān)個(gè)人應(yīng)聘信息,上傳電子照片(本人近期正面免冠照片,要求純色背景、面部清晰可辨、jpg格式、大小15—45k),并在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間(以報(bào)名系統(tǒng)時(shí)間為準(zhǔn))內(nèi)提交。本次公開(kāi)招聘,縣屬衛(wèi)生類(lèi)事業(yè)單位與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院同步進(jìn)行,每人限報(bào)1個(gè)崗位。應(yīng)聘人員對(duì)審核結(jié)果有疑問(wèn)的,可撥打招聘單位電話(huà)咨詢(xún)(見(jiàn)附件1)。

應(yīng)聘人員須用第二代居民身份證信息報(bào)名,報(bào)名與考試使用身份證及信息必須一致。

報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)有關(guān)要求和誠(chéng)信承諾事項(xiàng),提交的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,能夠體現(xiàn)招聘崗位的要求。因提交應(yīng)聘信息不及時(shí)、不準(zhǔn)確、不完整、不符合要求影響報(bào)名的,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。應(yīng)聘人員的信息、材料不實(shí)或者不符合招聘條件的,一經(jīng)查實(shí),立即取消應(yīng)聘資格。

個(gè)人簡(jiǎn)介,須填寫(xiě)高中及以后的學(xué)習(xí)、工作情況。家庭主要成員情況,須填寫(xiě)直系血親、夫妻的姓名、工作單位及職務(wù)。網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)的表項(xiàng)中未能涵蓋招聘崗位條件要求的、按照相近專(zhuān)業(yè)應(yīng)聘的、按照新舊專(zhuān)業(yè)對(duì)照關(guān)系應(yīng)聘的,須在“備注欄”中如實(shí)填寫(xiě),具體填寫(xiě)要求詳見(jiàn)應(yīng)聘須知(附件2)。

應(yīng)聘人員在初審前可修改報(bào)名信息,后一次自動(dòng)替換前一次信息。報(bào)名信息經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò)后,不能更改。在報(bào)名時(shí)間內(nèi),初審不通過(guò)的應(yīng)聘人員,可根據(jù)情況修改完善信息后繼續(xù)填報(bào)原崗位或改報(bào)其他崗位。報(bào)名時(shí)間截止后,初審不通過(guò)的應(yīng)聘人員不能改報(bào)其他崗位,但可在審核時(shí)間截止2小時(shí)前(即4月27日10:00前)再次上傳修改完善后的原崗位報(bào)名信息。

應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。應(yīng)聘人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序或偽造變?cè)熳C件(證明、其他材料)、虛報(bào)有關(guān)信息等騙取考試資格的,查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格,并按有關(guān)規(guī)定處理。

招聘各環(huán)節(jié)有關(guān)信息在桓臺(tái)縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布,應(yīng)聘人員應(yīng)注意及時(shí)登錄網(wǎng)站查看。由于本人未及時(shí)查看相關(guān)信息而造成的不良后果,責(zé)任自負(fù)。

2、網(wǎng)上初審:網(wǎng)上初審,是根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上填寫(xiě)的信息進(jìn)行初步審核。網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。現(xiàn)場(chǎng)資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的,以現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。

招聘單位主管部門(mén)或招聘單位指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報(bào)名期間根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行網(wǎng)上初審,同時(shí)做好相關(guān)咨詢(xún)工作。對(duì)符合應(yīng)聘條件的,應(yīng)初審?fù)ㄟ^(guò);對(duì)不符合應(yīng)聘條件的,要初審不通過(guò)并說(shuō)明原因。對(duì)通過(guò)網(wǎng)上初審的人員,招聘單位主管部門(mén)或招聘單位應(yīng)留存應(yīng)聘人員的報(bào)名信息,以供資格審查時(shí)參考。

3、網(wǎng)上繳費(fèi):通過(guò)初審的應(yīng)聘人員,除經(jīng)認(rèn)定符合免筆試考務(wù)費(fèi)條件的應(yīng)聘人員外,應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間在網(wǎng)上繳納筆試考務(wù)費(fèi),逾期未交費(fèi)的,視為棄權(quán)。應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后(應(yīng)聘免筆試的崗位和免筆試考務(wù)費(fèi)的人員審核通過(guò)后),于2021年5月17日-5月22日期間登錄報(bào)名網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證(請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注桓臺(tái)縣人民政府網(wǎng)站,若因疫情原因調(diào)整準(zhǔn)考證打印與筆試時(shí)間,將在以上網(wǎng)站發(fā)布)。

根據(jù)物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn),筆試考務(wù)費(fèi)為每人每科40元。繳費(fèi)分微信掃碼和中國(guó)建設(shè)銀行借記卡網(wǎng)銀兩種方式,應(yīng)聘人員可任意選擇其中一種方式進(jìn)行繳費(fèi)。

享受?chē)?guó)家最低生活保障金家庭的人員、殘疾人應(yīng)聘的,可免筆試考務(wù)費(fèi)。符合免筆試考務(wù)費(fèi)條件的應(yīng)聘人員在網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^(guò)后,于報(bào)名時(shí)間截止前(4月26日16:00前)將免筆試考務(wù)費(fèi)有關(guān)材料發(fā)送至指定電子郵箱,并撥打指定電話(huà)確認(rèn)郵件收到情況(具體要求詳見(jiàn)附件2)。免筆試考務(wù)費(fèi)認(rèn)定結(jié)果以電子郵件形式反饋本人,未通過(guò)認(rèn)定人員請(qǐng)及時(shí)繳費(fèi),通過(guò)認(rèn)定人員報(bào)名繳費(fèi)截止后統(tǒng)一進(jìn)行免繳費(fèi)處理。

4、取消核減計(jì)劃:報(bào)名、繳費(fèi)截止后,對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位,按照開(kāi)考比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃或取消招聘崗位。取消、核減結(jié)果將在繳費(fèi)截止后3個(gè)工作日內(nèi)在桓臺(tái)縣人民政府網(wǎng)站公告。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員將不能改報(bào),做退費(fèi)處理。

四、考試與資格審查

應(yīng)聘中級(jí)、初級(jí)專(zhuān)技崗位的,考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。應(yīng)聘博士學(xué)位崗位和高級(jí)專(zhuān)技崗位的免筆試,考試采取面試的方式進(jìn)行。筆試和面試均采用百分制計(jì)算成績(jī)??荚嚺c資格審查有關(guān)要求如下:

(一)筆試

筆試采取人機(jī)對(duì)話(huà)方式進(jìn)行。

筆試時(shí)間2021年5月22日,分場(chǎng)次進(jìn)行,考生根據(jù)準(zhǔn)考證標(biāo)注的具體時(shí)間參加相應(yīng)場(chǎng)次的考試。具體時(shí)間地點(diǎn)以打印的筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

筆試共分13個(gè)科目,具體為:A-臨床醫(yī)學(xué),B-中醫(yī)學(xué),C-口腔醫(yī)學(xué),D-麻醉學(xué),E-醫(yī)學(xué)影像學(xué),F(xiàn)-康復(fù)醫(yī)學(xué),G-醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)學(xué),H-公共衛(wèi)生,J-藥學(xué),K-中藥學(xué),M-護(hù)理學(xué),N-醫(yī)學(xué)影像技術(shù),O-醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)。筆試內(nèi)容為科目相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),由招聘單位主管部門(mén)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

筆試結(jié)束后,中級(jí)、初級(jí)崗位按照同一崗位招聘計(jì)劃(以核減后為準(zhǔn))在3人及以下的按1:3、4人及以上的按1:2(其中招聘計(jì)劃為4-5人的,定為11人)的比例確定進(jìn)入資格審查范圍人員,不滿(mǎn)上述比例的按實(shí)有人員確定。上述進(jìn)入資格審查范圍的人員,筆試成績(jī)不得低于最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。

應(yīng)聘博士學(xué)位崗位和高級(jí)專(zhuān)技崗位的人員,經(jīng)網(wǎng)上報(bào)名初審?fù)ㄟ^(guò)的全部進(jìn)入資格審查范圍。

為做好此次考務(wù)的疫情防控工作,根據(jù)省、市疫情防控有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我縣實(shí)際,制定疫情防控相關(guān)要求,詳見(jiàn)應(yīng)聘須知(附件2)。

(二)資格審查

資格審查由招聘單位主管部門(mén)在縣公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下具體負(fù)責(zé)。筆試后,進(jìn)入資格審查范圍的應(yīng)聘人員,須由本人按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求提交相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查?,F(xiàn)場(chǎng)資格審查所需提交的主要材料見(jiàn)應(yīng)聘須知(附件2),具體要求以資格審查公告為準(zhǔn)。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。在招聘工作中發(fā)現(xiàn)審核通過(guò)人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問(wèn)題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定處理。

進(jìn)入資格審查范圍的應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間和要求提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。資格審查不通過(guò)的,取消其面試資格。

因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(三)面試

根據(jù)崗位特點(diǎn),面試采用結(jié)構(gòu)化面試、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試等方式進(jìn)行。面試考官一般由7人組成,聘請(qǐng)外地考官。

為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)70分。

根據(jù)物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn),面試考務(wù)費(fèi)每人70元,繳費(fèi)方式及時(shí)間見(jiàn)面試公告。

(四)總成績(jī)計(jì)算與排名

面試結(jié)束后,中級(jí)、初級(jí)專(zhuān)技崗位按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算考試總成績(jī);博士學(xué)位崗位和高級(jí)專(zhuān)技崗位以面試成績(jī)作為考試總成績(jī)。筆試和面試等考試方式均采用百分制計(jì)算成績(jī),成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

面試成績(jī)不低于最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的人員,根據(jù)考試總成績(jī),分崗位由高分到低分確定排名順序。如同一個(gè)招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同,則按筆試成績(jī)由高分到低分確定排名順序;筆試成績(jī)?nèi)韵嗤膷徫患懊夤P試的崗位,進(jìn)行加試或按照預(yù)先約定條件確定排名順序。

五、考察和體檢

根據(jù)考試總成績(jī)排名順序,按1:1.5的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍的人員,由招聘單位主管部門(mén)組織考察體檢,其中應(yīng)屆畢業(yè)生的考察體檢在按期畢業(yè)后進(jìn)行。

考察體檢時(shí)先按1:1的比例進(jìn)行。因考察體檢不合格、棄權(quán)原因造成空缺的崗位,可從應(yīng)聘同一崗位進(jìn)入考察體檢范圍的人員中,按考試總成績(jī)排名順序依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后,如有空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

考察可采取多種形式,全面了解被考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位招聘條件、提供相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。考察必須實(shí)事求是、客觀(guān)公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并形成書(shū)面考察意見(jiàn)。

體檢在二級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢時(shí),對(duì)于已經(jīng)懷孕的應(yīng)聘人員,可延期進(jìn)行胸透等檢查項(xiàng)目。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

六、公示和聘用

根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果,確定擬聘用人員,并在桓臺(tái)縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

公示期滿(mǎn),對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,由縣公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書(shū)》,憑《事業(yè)單位招聘人員通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù);對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。事業(yè)單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。

新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。新聘用人員試用期一般為6個(gè)月,其中屬初次就業(yè)的,試用期一般為12個(gè)月。新聘用人員試用期滿(mǎn)合格的原則上按照招聘崗位類(lèi)別及層次聘用,其中中級(jí)、高級(jí)專(zhuān)技崗位人員分別按照專(zhuān)技十級(jí)、七級(jí)崗位聘用;不合格的解除聘用合同。

新聘用人員必須于3年內(nèi)取得所聘崗位相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格,否則予以解聘。

實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位新聘用人員的管理,按照人員控制總量備案管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、咨詢(xún)、監(jiān)督及其他

本次公開(kāi)招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。招聘全程接受紀(jì)檢部門(mén)及社會(huì)各界監(jiān)督。

應(yīng)聘人員如果認(rèn)為招聘過(guò)程中的具體行政行為影響了自身合法權(quán)益,可在具體行政行為公告之日起60日內(nèi)申請(qǐng)行政復(fù)議,或者6個(gè)月內(nèi)提起行政訴訟。

應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告及附件,及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息;進(jìn)入面試范圍人員要保持通訊暢通有效,因本人原因錯(cuò)過(guò)招聘程序的,責(zé)任自負(fù)。

應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守公開(kāi)招聘的相關(guān)政策規(guī)定,遵從事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)、人事考試機(jī)構(gòu)、招聘單位和主管部門(mén)的統(tǒng)一安排,在應(yīng)聘過(guò)程中不服從正常工作安排、無(wú)理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的,將對(duì)其作出取消本次考試、聘用資格的處理。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理,對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。

其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本公告由桓臺(tái)縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà):

桓臺(tái)縣衛(wèi)生健康局人事科  0533-8216245

桓臺(tái)縣人民醫(yī)院            0533-8228108

桓臺(tái)縣中醫(yī)院               0533-8263005

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桓臺(tái)縣紀(jì)委縣監(jiān)委派駐第六紀(jì)檢監(jiān)察組   0533-8263107

公告網(wǎng)址:

桓臺(tái)縣人民政府   

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崗位信息表

應(yīng)聘須知

應(yīng)屆生畢業(yè)證明

同意應(yīng)聘證明

健康信息采集表

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