貴州德江縣事業(yè)單位2017年公開(kāi)招聘50名優(yōu)秀醫(yī)療崗人才，要求普通高校全日制本科學(xué)歷學(xué)位及以上的應(yīng)往屆畢業(yè)生（應(yīng)屆生是指2017年畢業(yè)的學(xué)生）。招聘詳情如下所示：

一、招聘（引進(jìn)）原則和工作程序

本次招聘（引進(jìn)）工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，遵循民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；按照編制招聘（引進(jìn)）計(jì)劃、發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試（面試）、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

二、招聘（引進(jìn)）人才人數(shù)

本次計(jì)劃招聘（引進(jìn)）高層次及急需緊缺人才170名，其中：教育類100人，衛(wèi)生類50人，綜合類20人。

具體招聘單位及職位詳見(jiàn)《2017年德江縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘（引進(jìn)）高層次及急需緊缺人才職位及資格條件一覽表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《職位一覽表》）。

本次招聘（引進(jìn)）衛(wèi)生類職位如有缺額，將納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃。

三、招聘（引進(jìn)）對(duì)象和條件

（一）招聘（引進(jìn)）對(duì)象。

1.北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)和西南大學(xué)六所教育部直屬師范大學(xué)免費(fèi)師范生（簡(jiǎn)稱“六所部屬師范大學(xué)免費(fèi)師范生”）。

2.普通高校全日制本科學(xué)歷學(xué)位及以上的應(yīng)往屆畢業(yè)生（應(yīng)屆生是指2017年畢業(yè)的學(xué)生）。

（二）招聘（引進(jìn)）條件。

1.符合職位及資格條件表（附件1）職位條件，以及職位所設(shè)專業(yè)類包含專業(yè)條件（專業(yè)類所含專業(yè)詳見(jiàn)專業(yè)類目錄附件3）。

2.身體健康，符合本次招聘（引進(jìn)）體檢要求，并具有能正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

3.年齡在18周歲以上（1999年3月25日以前出生）35周歲以下（1982年3月25日以后出生）；博士研究生和具有副高及以上職稱人員年齡可放寬至45周歲（1972年3月25日以后出生）；

4.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，遵紀(jì)守法；

5.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

6.符合本次公開(kāi)招聘（引進(jìn)）職位所要求的其他資格條件。

（三）以下人員不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員。

2.被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案調(diào)查或受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分且仍在影響期、處分期內(nèi)的人員。

3.截止2017年3月25日仍在崗的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位人員。

4.經(jīng)公開(kāi)招考錄用的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）的人員，未滿最低服務(wù)年限的人員；

5.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生和委培生。

6.曾被開(kāi)除公職或違反計(jì)劃生育政策計(jì)劃外生育的人員。

7.本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職工作人員。

8.其他有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

四、信息發(fā)布

本次招聘（引進(jìn)）工作相關(guān)信息將在“德江縣人民政府網(wǎng)”公示公告欄發(fā)布。

五、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名要求

1.報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀招聘方案和職位表要求的資格條件，對(duì)照各項(xiàng)要求確認(rèn)本人是否符合報(bào)考職位資格條件并如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料，不符合招聘條件的不得報(bào)考，否則責(zé)任自負(fù)。

2.報(bào)考人員所填報(bào)名表信息不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤，影響其聘用的，責(zé)任自負(fù)；委托他人報(bào)名的，視為報(bào)考人員本人行為。

3.每位報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名。

4.資格審查由招聘單位及其主部門具體負(fù)責(zé)，在受理應(yīng)聘人員報(bào)名后，要嚴(yán)格按照招聘方案設(shè)定的資格條件進(jìn)行審查，對(duì)報(bào)考人員提供的報(bào)名材料或信息不實(shí)等不符合條件要求的不得通過(guò)；報(bào)名資格審查合格的由工作人員在報(bào)名表上簽字確認(rèn)。對(duì)報(bào)考人員偽造學(xué)歷學(xué)位及其他有關(guān)證件、隱瞞身份騙取應(yīng)聘資格的，將取消其聘用資格。資格審查貫穿整個(gè)公開(kāi)招聘工作始終，在公開(kāi)招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合招聘方案要求的，隨時(shí)取消其聘用資格。

（二）報(bào)名方式：實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查。

（三）報(bào)名及資格審查時(shí)間和地點(diǎn)。

本次招聘（引進(jìn)）報(bào)名及資格審查工作實(shí)行分類、分階段進(jìn)行，具體安排如下。報(bào)名結(jié)果將在指定網(wǎng)站公布。

1.衛(wèi)生類報(bào)名及資格審查時(shí)間安排如下：

招聘職位：衛(wèi)生類職位。

報(bào)名時(shí)間：第五屆貴州人博覽會(huì)期間，具體時(shí)間另行通知。

報(bào)名期間設(shè)二個(gè)報(bào)名點(diǎn)：

報(bào)名點(diǎn)1：設(shè)在第五屆貴州人博會(huì)會(huì)場(chǎng)內(nèi)（銅仁展區(qū)德江招聘點(diǎn)），該報(bào)名點(diǎn)只受理碩士研究生和副高職稱及以上人員報(bào)名，具體地點(diǎn)另行通知。

報(bào)名點(diǎn)2：設(shè)在第五屆貴州人博會(huì)會(huì)場(chǎng)外，該報(bào)名點(diǎn)受理報(bào)考衛(wèi)生類職位的所有應(yīng)聘者報(bào)名，具體地點(diǎn)另行通知。

2.綜合類報(bào)名及資格審查時(shí)間安排如下：

招聘職位：綜合類職位。

報(bào)名時(shí)間：第五屆貴州人博會(huì)期間，具體時(shí)間另行通知。

報(bào)名期間設(shè)二個(gè)報(bào)名點(diǎn)：

報(bào)名點(diǎn)1：設(shè)在第五屆貴州人博會(huì)會(huì)場(chǎng)內(nèi)（銅仁展區(qū)德江招聘點(diǎn)），該報(bào)名點(diǎn)只受理碩士研究生和副高職稱及以上人員報(bào)名，具體地點(diǎn)另行通知。

報(bào)名點(diǎn)2：設(shè)在第五屆貴州人博會(huì)會(huì)場(chǎng)外，該報(bào)名點(diǎn)受理報(bào)考綜合類職位的所有應(yīng)聘者報(bào)名，具體地點(diǎn)另行通知。

3.教育類報(bào)名及資格審查分為二個(gè)階段，具體安排如下：

第一階段：

招聘職位：教育類職位

報(bào)名時(shí)間：第五屆貴州人博覽會(huì)期間，具體時(shí)間另行通知。

報(bào)名期間設(shè)二個(gè)報(bào)名點(diǎn)：

報(bào)名點(diǎn)1：設(shè)在第五屆貴州人博會(huì)會(huì)場(chǎng)內(nèi)（銅仁展區(qū)德江招聘點(diǎn)），該報(bào)名點(diǎn)只受理碩士研究生和副高職稱及以上人員報(bào)名，具體地點(diǎn)另行通知。

報(bào)名點(diǎn)2：設(shè)在第五屆貴州人博會(huì)會(huì)場(chǎng)外，該報(bào)名點(diǎn)受理報(bào)考教育類職位的所有應(yīng)聘者報(bào)名，具體地點(diǎn)另行通知。2017-01-1610：29：35來(lái)源：德江縣政府門戶網(wǎng)站分享推薦：貴州衛(wèi)生人才網(wǎng)2016醫(yī)療衛(wèi)生招聘信息衛(wèi)生系統(tǒng)模擬試題庫(kù)醫(yī)療衛(wèi)生招聘考試輔導(dǎo)

第二階段：

招聘職位：德江縣第二中學(xué)定向招聘（引進(jìn)）六所部屬師范大學(xué)免費(fèi)師范生和碩士研究生的剩余職位，本科職位不再招聘。

招聘時(shí)間：擬定于2017年10月份，具體時(shí)間另行通知。

招聘地點(diǎn)：赴教育部直屬六所師范大學(xué)（校園招聘），具體學(xué)校另行通知。

本階段是否繼續(xù)招聘最終由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

（四）報(bào)名及資格審查所需資料。

報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，提供以下資料到指定報(bào)名點(diǎn)參加報(bào)名及資格審查。

1.《報(bào)名登記表》（附件2）。

2.有效《居民身份證》原件及復(fù)印件。

3.本人近期同底1寸免冠彩色照片3張。

4.報(bào)考崗位需要的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件（應(yīng)屆畢業(yè)生可持“就業(yè)推薦表”原件和復(fù)印件報(bào)名）；

5.報(bào)考定向教育部直屬六所師范院校免費(fèi)師范生職位的人員需提供《免費(fèi)教育師范生報(bào)考協(xié)議書(shū)》原件及復(fù)印件或有關(guān)證據(jù)。

6.縣外機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員，須持工作單位和主管部門以及當(dāng)?shù)赝?jí)組織人事部門同意報(bào)考證明。若報(bào)考人員（或代報(bào)人）隱瞞身份騙取應(yīng)聘資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。

7.具有報(bào)考職位所需的其他相關(guān)資料（如：教師資格證）。

六、考試（面試）

本次招聘（引進(jìn)）考試方式采取面試評(píng)審。

（一）報(bào)考碩士研究生（副高以上職稱）層次職位或六所部屬師范大學(xué)免費(fèi)師范生職位的人員，采取現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審（即報(bào)即評(píng)）的方式進(jìn)行面試，評(píng)審成績(jī)實(shí)行百分制，考試成績(jī)以60分為合格線，低于60分者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（二）報(bào)考急需緊缺專業(yè)本科層次職位的人員，待報(bào)名及資格審查工作結(jié)束后，統(tǒng)一安排面試。面試成績(jī)實(shí)行百分制，考試成績(jī)以60分為合格線，低于60分者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。招聘（引進(jìn)）職位數(shù)與報(bào)名資格審查合格實(shí)際人數(shù)的比例低于1：3比例的職位，由“縣人才招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”研究確定是否調(diào)減（取消）或開(kāi)考。面試實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試（專業(yè)測(cè)試），面試范圍、時(shí)間、地點(diǎn)等事宜另行通知。

（三）簽訂就業(yè)意向協(xié)議書(shū)。系應(yīng)屆畢業(yè)生的,根據(jù)需要可與招聘單位、畢業(yè)院校簽訂《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》（即：“三方協(xié)議書(shū)”）該協(xié)議書(shū)由考生自備；系往屆畢業(yè)生的，根據(jù)需要可與招聘單位簽訂《聘用意向性協(xié)議書(shū)》。

七、體檢

體檢人選根據(jù)考試合格人員成績(jī)由高到低，按照實(shí)際招聘崗位人數(shù)等額確定。同一職位合格考生成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，另作筆試加試，以加試成績(jī)高的考生確定為體檢人選。

體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢有關(guān)政策及規(guī)定執(zhí)行，在指定縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，并在規(guī)定時(shí)間做出體檢結(jié)論（體檢結(jié)論為合格或不合格），其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)自理。

在本次公開(kāi)招聘（引進(jìn)）中因報(bào)考人員自動(dòng)放棄或體檢、考察、公示結(jié)果不合格等原因造成招聘崗位空缺的，不作順延遞補(bǔ)。

八、考察

體檢合格人員確定為考察人選。在職人員考察內(nèi)容為“德、能、勤、績(jī)、廉”五個(gè)方面，注重工作實(shí)績(jī)；未就業(yè)畢業(yè)生主要側(cè)重于在校表現(xiàn)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)的考察。考察要做到全面、客觀、公正。

在考察工作中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一者，考察為不合格：

（一）考察時(shí)，沒(méi)有提供考察依據(jù)（如：個(gè)人檔案），或在規(guī)定時(shí)間前（2017年7月31日前）未能交驗(yàn)招聘職位所需的畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證書(shū)等相關(guān)證明材料的；

（二）不符合本次招聘范圍、對(duì)象和條件的，以及報(bào)考職位所需其他資格條件和要求的；

（三）聘用后的職位即構(gòu)成人事部令第6號(hào)所列需回避情形的；

（四）縣外機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員報(bào)名時(shí)未提供同意報(bào)考證明，屬于隱瞞其身份騙取應(yīng)聘資格的；

（五）不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致；

（六）經(jīng)2017年德江縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘（引進(jìn)）高層次及急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的。2017-01-1610：29：35來(lái)源：德江縣政府門戶網(wǎng)站分享推薦：貴州衛(wèi)生人才網(wǎng)2016醫(yī)療衛(wèi)生招聘信息衛(wèi)生系統(tǒng)模擬試題庫(kù)醫(yī)療衛(wèi)生招聘考試輔導(dǎo)

九、工作紀(jì)律

本次公開(kāi)招聘（引進(jìn)）工作嚴(yán)格遵循民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。從事招聘（引進(jìn)）考試、考察的工作人員與報(bào)考人員有回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等違紀(jì)違規(guī)行為。如有違紀(jì)情況發(fā)生，對(duì)報(bào)考人員取消聘用資格，對(duì)違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。

十、聘用審批

（一）考察合格人員確定為擬聘用人員，由縣人才招聘（引進(jìn)）工作辦在“德江縣人民政府網(wǎng)”進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

（二）公示期結(jié)束無(wú)影響其聘用問(wèn)題者，由招聘單位及主管部門填報(bào)聘用審批表、考察情況表并附相關(guān)考察材料，經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局審核合格，報(bào)銅仁市人力資源和社會(huì)保障局復(fù)核審批，并按規(guī)定辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

（三）新聘用人員實(shí)行一年試用期，最低服務(wù)年限五年（含試用期一年）。

十一、其他

本方案由2017年德江縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘（引進(jìn)）高層次及急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

未盡事宜由2017年德江縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘（引進(jìn)）事業(yè)單位高層次及急需緊缺人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

以上是貴州德江縣事業(yè)單位2017年公開(kāi)招聘50名優(yōu)秀醫(yī)療崗人才通知的全部信息，有意愿者可以撥打以下電話進(jìn)行咨詢：

咨詢電話：

0856—8521107（德江縣衛(wèi)計(jì)局人事科）

0856—8523073（德江縣人社局錄用調(diào)配科）

0856—8532223（中共德江縣委組織部人才辦）

0856—8534013（德江縣教育局人事科）

附件下載：

1.2017年德江縣事業(yè)單位面向社會(huì)招聘（引進(jìn)）高層次及急需緊缺人才職位及資格條件一覽表.xls

2.2017年德江縣事業(yè)單位面向社會(huì)招聘（引進(jìn)）高層次及急需緊缺人才報(bào)名登記表.xls

3.2017年德江縣事業(yè)單位面向社會(huì)招聘（引進(jìn)）高層次及急需緊缺人才“專業(yè)類目錄”.xls