2019第三季度重慶市合川區(qū)人民醫(yī)院招聘非編護(hù)理人員31人簡章公布啦,很多朋友對此非常關(guān)注,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編專門為大家搜集整理了如下信息:
報名時間:2019年7月15日至7月26日
為了滿足醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,同時為進(jìn)一步優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)、為醫(yī)院學(xué)科發(fā)展和業(yè)務(wù)工作需要做好人才儲備,根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)以及中共重慶市委組織部、重慶市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等規(guī)定,經(jīng)醫(yī)院研究決定并報請上級部門批準(zhǔn)同意,現(xiàn)面向社會公開招聘非在編護(hù)理人員。
一、招聘原則
堅持公開平等、競爭擇優(yōu)的原則,采取考試或考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘崗位、名額及相關(guān)條件
本次共計招聘非在編人員31名,崗位及資質(zhì)條件要求詳見附件1。
三、招聘范圍和條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持黨的基本路線,遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,身體健康。
2.思想政治素質(zhì)較好,遵守憲法和法律,具有良好的品行,吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)的精神和較強(qiáng)的責(zé)任心,服從工作安排及調(diào)配,未受黨紀(jì)政紀(jì)處分,無違法違紀(jì)行為。
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件,符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)(參照公務(wù)員聘用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)。
4.符合招聘崗位其他條件要求(詳見附件1),其中年齡計算截止日期為報名前一日,要求在2019年8月底前通過護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試,未通過則取消聘用資格,名額遞補(bǔ)。
5.自愿在我院服務(wù)5年以上。
(二)以下人員不屬于招聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、黨籍或在接受高等教育時收到開除學(xué)籍處分的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或這在接受紀(jì)律審查的人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;本區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)正式在編人員;曾被我院解聘或者未被續(xù)聘的人員;曾與我院自動離(辭)職的人員;曾在我院試用或者定期考核不合格的人員;其他違法違紀(jì)或具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
四、報名程序
(一)報名時間:2019年7月15日至7月26日
(二)報名方式:本次采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。
1.報名及資格審查:報考人員須持有關(guān)證件資料到合川區(qū)人民醫(yī)院行政樓三樓人力資源科(二)辦公室報名和現(xiàn)場資格審查。現(xiàn)場資格審查應(yīng)提供的證明材料包括:畢業(yè)(學(xué)位)證原件及復(fù)印件1份、學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷在線驗證報告》1份、執(zhí)業(yè)資格證原件和復(fù)印件1份(尚未辦理執(zhí)業(yè)證者可憑網(wǎng)上打印的合格成績單)、身份證的原件及復(fù)印件一份,同時提交填寫好的報名表(詳見附件2)一份、近期一寸同底免冠彩色照片2張。報考人員不能參加現(xiàn)場報名及資格審查的可憑報考人本人簽名的委托書和被委托人的身份證原件、復(fù)印件委托進(jìn)行。
2.領(lǐng)取準(zhǔn)考證??忌?019年7月30日到合川區(qū)人民醫(yī)院行政樓三樓人力資源科(二)辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證(本人不能領(lǐng)取的可由其他人代領(lǐng)),若在指定時間未領(lǐng)取準(zhǔn)考證的視為放棄考試??忌诳荚嚮蚩己水?dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件原件按時到準(zhǔn)考證指定地點(diǎn)參加考試。
準(zhǔn)考證作為考生參加筆試、專業(yè)操作考試、現(xiàn)場資格審查、面試的重要依據(jù)之一,請考生妥善保存。未領(lǐng)取準(zhǔn)考證或遺失準(zhǔn)考證而影響考試的責(zé)任由考生自負(fù)。
3.未達(dá)到開考比例人員的處理。擬招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報名人數(shù)比例須達(dá)到1:2。達(dá)不到開考或面試比例的,相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘。
五、考試及考核程序
考試分為筆試、操作考試、面試。
(一)筆試。筆試采取閉卷的方式進(jìn)行,滿分100分,考試科目為:《基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)》,具體考試時間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。若參考人數(shù)超過1:3比例的,筆試成績由高分到低分按本次招聘崗位1:3的比例依次進(jìn)入操作考試。
(二)操作考核:專業(yè)主要考察考生的知識水平、專業(yè)能力、實(shí)操能力等,滿分100分,操作成績在70分及以上且總成績由高分到低分按所招聘崗位1:2比例進(jìn)入面試,若最后一名成績相同,則并列進(jìn)入面試。實(shí)際操作成績當(dāng)場公布,并由考生簽字確認(rèn)。實(shí)際操作時間、地點(diǎn)另行通知。
(三)結(jié)構(gòu)化面試考核:滿分100分,面試成績當(dāng)場公布,并由考生簽字確認(rèn),面試時間及地點(diǎn)另行通知。面試成績未達(dá)到70分者,不得確定為體檢人選。
(四)總成績計算
總成績=筆試成績*40%+專業(yè)考核*40%+面試*20%。
六、體檢、簽訂協(xié)議、考察、公示
1.根據(jù)總成績從高到低按招聘名額1:1的比例確定體檢名單,總成績相同的以實(shí)際操作成績高者優(yōu)先,操作考試成績也相同者,則以筆試成績高者優(yōu)先。體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定,受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢有不合格者,按本崗位考試的總成績由高到低依次遞補(bǔ)人員參加體檢。
2.體檢當(dāng)天現(xiàn)場簽訂聘用意向協(xié)議書。對自愿放棄體檢或不愿意簽訂協(xié)議者,視為自動放棄,后果自負(fù)。
3.凡因體檢、考察、資格初審和復(fù)查、公示不合格、考生自愿放棄所出現(xiàn)的缺額,按本崗位考試總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。
4.對報名人員的資格審查貫穿招聘全過程。一旦發(fā)現(xiàn)不符合報考資格者,不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié),直至取消聘用資格。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消報考資格或聘用資格。
5.有關(guān)本次招聘公告、考試成績、面試、體檢、考察、公示等相關(guān)信息請在醫(yī)院信息公示欄、人力資源科查詢。擬聘人員名單進(jìn)行為期7個工作日的公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、準(zhǔn)考證號、考試考核總成績等。
七、聘用及工資福利待遇
1.公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,根據(jù)醫(yī)院有關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行兩個月試用期,試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用,試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。
2.聘用后按照《合川區(qū)委辦公室、合川區(qū)府辦公室關(guān)于規(guī)范區(qū)級機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編人員聘用管理的通知》(合川委辦〔2007〕113號)文件精神、《重慶市合川區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編人員管理暫行辦法》進(jìn)行管理,享受醫(yī)院非在編工作人員相應(yīng)的工資福利待遇。
八、紀(jì)律要求
此次招聘按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,院紀(jì)委對整個過程進(jìn)行監(jiān)督,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現(xiàn)象,若有違反規(guī)定行為,一經(jīng)查實(shí),一律嚴(yán)肅處理,對參考人員取消聘用資格。
九、其他事項
(一)考生在招聘期間須保持報名時所提供的通訊方式全天候暢通,成績公示請密切關(guān)注我院公示欄。如因考生原因未獲知相關(guān)信息而影響招聘的,責(zé)任由考生承擔(dān);同時要遵守筆試、操作考試、面試的時限要求,未按時參加相關(guān)考試考核的,責(zé)任由考生承擔(dān)。
(二)本次招聘工作中涉及有關(guān)問題,咨詢電話為:023-42827143,023-42830071
(三)本簡章由合川區(qū)人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
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重慶市合川區(qū)人民醫(yī)院
2019年7月5日
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