2018年重慶北碚區(qū)赴南方醫(yī)科大學考核招聘17名高層次醫(yī)學人才和醫(yī)學類畢業(yè)生公告公布了,為了幫助大家及時了解招聘信息,醫(yī)學教育網(wǎng)整理以下內(nèi)容,希望對您有幫助!
為進一步加強北碚區(qū)衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),招聘高層次和急需緊缺醫(yī)學人才,為我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展服務,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)重慶市人力資源和社會保障局核準,重慶市北碚區(qū)衛(wèi)生計生委將組織重慶市第九人民醫(yī)院赴南方醫(yī)科大學設(shè)點,開展高層次醫(yī)學人才和醫(yī)學類畢業(yè)生招聘會,面向高層次人才和國內(nèi)外知名院校畢業(yè)生考核招聘17名醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員。
現(xiàn)予公告。
一、招聘原則及方式
堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針和德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,采取考核招聘的方式進行。
二、招聘單位及人數(shù)
重慶市第九人民醫(yī)院面向社會考核招聘17名專業(yè)技術(shù)人員。
三、招聘范圍及對象
1.碩士研究生及以上畢業(yè)生(應畢業(yè)于附件4所列高校,含2019年應屆畢業(yè)生):取得醫(yī)學類專業(yè)碩士研究生及以上學歷并具有相應學位(應屆畢業(yè)生須于2019年7月31日前取得學歷學位)。博士研究生不受畢業(yè)院校限制。
2.高層次醫(yī)學人才:取得副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務任職資格;
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.模范遵守憲法和法律,具有良好的品行;
3.適應崗位要求的身體條件;
4.在國內(nèi)高校取得的學歷(學位)應獲得國家教育部“學信網(wǎng)”認證,不能認證的,須提供本人檔案中學校畢業(yè)生登記表。在國外境外高校就讀的全日制學歷(學位),其學歷(學位)須獲得國家教育部留學生服務中心認證;
5.以下人員不屬于招聘范圍:
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人,司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;定向到重慶市區(qū)縣基層學校工作、但未有效履約或未滿服務期限的公費培養(yǎng)師范畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2019年應屆全日制畢業(yè)生;截至2018年12月2日,仍系重慶市在編的機關(guān)事業(yè)單位工作人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
(二)招聘崗位具體條件
招聘崗位具體條件要求詳見附件1、2.其中,附件3招聘學校一覽表中“中醫(yī)藥專科院校”招聘對象僅為中醫(yī)學類、中藥學類人才,“藥學??圃盒?rdquo;招聘對象僅為藥學類、中藥學類人才。
專業(yè)條件參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄(附件5)和《重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(均簡稱《專業(yè)參考目錄》)(附件6)審核,準確把握審查尺度,統(tǒng)一審查口徑,不得隨意放寬招聘崗位條件。因不同學歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的,視為符合專業(yè)要求。與招聘簡章明確的《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂不一致,但經(jīng)負責資格條件審查的單位審核認定,與招聘專業(yè)設(shè)置要求一致的可視為符合專業(yè)要求。
考生報名時應誠信、準確、規(guī)范填寫畢業(yè)證書載明的所學專業(yè)。
崗位所需專業(yè)以畢業(yè)證書為準。
招聘崗位要求的年齡計算截止時間為2018年12月31日(“35周歲”即指“即指1982年12月31日以后出生”,依此類推)。
四、報名時間及方式
采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名的方式進行。
符合條件的應聘人員本著誠信報名的原則,于2018年11月28日(星期三)16∶00前將報名登記表(附件4)發(fā)送到招聘單位的電子郵箱:2817613481@qq.com,由招聘單位進行資格初審。不能提交網(wǎng)上報名信息的,可到招聘現(xiàn)場進行報名?,F(xiàn)場報名時間時間:2018年12月2日(星期日)8∶00—16∶00;地點:南方醫(yī)科大學。
任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試考核。
各崗位報名情況于考核當天在現(xiàn)場張貼公布。
五、考核時間、地點及有關(guān)要求
(一)時間:2018年12月2日(星期日)8∶00—16∶00.
(二)地點:南方醫(yī)科大學(廣州市白云區(qū)沙太南路1023號-1063號)。
(三)有關(guān)要求。參加現(xiàn)場考核的應聘人員須帶上身份證、學歷學位證書及招聘崗位條件要求的有關(guān)資格證件(2019屆應屆畢業(yè)生尚未取得學歷學位證書的須帶上普通高校應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表和畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書)。
六、考核方式
由重慶市北碚區(qū)衛(wèi)生計生委牽頭,組織重慶市第九人民醫(yī)院赴南方醫(yī)科大學進行現(xiàn)場招聘,并成立考核小組,對報名應聘人員進行現(xiàn)場資格復審,對現(xiàn)場資格復審合格人員進行現(xiàn)場考核,根據(jù)考核成績從高到低等額確定體檢人選。
實際參考人數(shù)與擬招聘崗位數(shù)比例應不低于2∶1,如達不到規(guī)定比例,相應遞減招聘崗位數(shù)至規(guī)定比例,無法遞減的,取消招聘。其中,急需緊缺人才和特殊崗位,經(jīng)市人力社保局認定,可適當放寬開考比例。若經(jīng)認定的緊缺急需或特殊崗位僅有1人報名并參考,該人員的考核成績不得低于該招聘事業(yè)單位崗位中形成競爭關(guān)系并確定為體檢人選的考核成績的最低分。
被確定為體檢人選的人員當場簽訂聘用協(xié)議(應屆生簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書,其他考生簽訂聘用協(xié)議)。
七、體檢和考察
體檢由重慶市北碚區(qū)人力資源和社會保障局組織實施。體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、國家公務員局《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。
體檢參照《重慶市人力資源和社會保障局關(guān)于確定公務員錄用指定體檢機構(gòu)的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號)等相關(guān)規(guī)定,在指定體檢機構(gòu)進行。除按相關(guān)規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結(jié)果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請,經(jīng)主管部門同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢,體檢結(jié)論以復檢結(jié)論為準。
體檢合格者,由主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》,對其資格條件進行復審,并對其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察??疾鞈⒅貙彶槿耸聶n案、在校學習經(jīng)歷、誠信記錄等個人情況,并通過中國高等教育學生信息網(wǎng)()認證、“信用中國”網(wǎng)站查詢等方式查實是否符合招聘條件。
因體檢、考察、資格條件復查不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)的缺額,不再遞補。
完成體檢或考察環(huán)節(jié)后,放棄后續(xù)資格的由招聘單位報主管部門備案。
八、公示
考察合格的擬聘人員在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)和北碚區(qū)人民政府網(wǎng)上公示,公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷(學位)、畢業(yè)院校、專業(yè)、畢業(yè)時間、考核成績和擬聘單位及崗位所需其他條件等。
九、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》送重慶市北碚區(qū)人力資源和社會保障和社會保障局審批。
經(jīng)審批同意聘用的人員,由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號等國家和我市相關(guān)規(guī)定,簽訂《就業(yè)協(xié)議》和《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù)。相關(guān)待遇按國家、重慶市和學校關(guān)于事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
公開考核招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)試用期隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求,以及提供虛假材料的人員,取消聘用資格。
考核招聘的人員須在招聘單位服務5年以上,未滿服務期的,按照與單位簽訂的違約條款執(zhí)行。
2019年應屆畢業(yè)生在2019年7月31日前未取得畢業(yè)證、學位證書的,不予聘用。
十、紀律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴肅人事工作紀律,確保招聘工作順利進行。要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號),認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度,自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消報名資格或聘用資格,并按規(guī)定追究有關(guān)責任。
本簡章由重慶市北碚區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話:
重慶市第九人民醫(yī)院人事科:023-68867941
重慶市北碚區(qū)衛(wèi)生計生委干部人事科:023-68356309
重慶市北碚區(qū)人力社保局考試中心:023-68285089
重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)。
附件:
1.醫(yī)學類專業(yè)畢業(yè)生招聘崗位情況一覽表
2.高層次人才招聘崗位情況一覽表
3.招聘學校一覽表
4.報名登記表
5.教育部頒布普通高校本科專業(yè)目錄(2012年版)
6.重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)
7.重慶市事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)二級崗位管理試行辦法