新冠肺炎疫情期間，最辛苦的就是醫(yī)療工作從業(yè)者了，很多人也有志于或即將成為醫(yī)療工作從業(yè)者，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為大家搜集整理了全國各地醫(yī)療招聘信息：浙江省立同德醫(yī)院公開招聘176名專業(yè)工作人員，詳情如下，希望能夠幫助到大家！

報名時間：2022年1月14日15時前

一、單位簡介

浙江省立同德醫(yī)院為浙江省衛(wèi)生健康委員會直屬的公益二類事業(yè)單位，是全國重點中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院，等級為三級甲等，也是浙江省中醫(yī)藥研究院和浙江省精神衛(wèi)生中心。設(shè)有翠苑、天目山路、閑林、之江、青山湖五個院區(qū)，占地面積660畝。擁有床位2100張，2個國家臨床重點?？?，1個國家重大疑難疾病中西醫(yī)臨床協(xié)作試點項目，8個國家中醫(yī)藥重點學(xué)科?？疲?個國家中醫(yī)藥三級實驗室，2個省部級重點實驗室。

二、招聘崗位、條件及待遇

（一）需求計劃

本批次招聘需求為66個崗位176人。

崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計劃表（附件1）。

招聘崗位經(jīng)本次限時集中報名、組織遴選并確定擬聘人員后，尚有空缺的醫(yī)、藥、技、護(hù)、科研等專業(yè)技術(shù)崗位，納入浙江省省屬事業(yè)單位特殊專業(yè)技術(shù)崗位招聘目錄，在本年度內(nèi)繼續(xù)招聘。

（二）招聘對象

部分崗位招聘對象范圍為全日制普通高校2022年畢業(yè)生，按學(xué)制一般應(yīng)于2022年7月31日前畢業(yè)。

下列情形者視同對待：

1.在國家就業(yè)政策規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)（自2020年7月起算）未落實工作單位的畢業(yè)生（就業(yè)協(xié)議書未簽或簽后依規(guī)撤銷，無社保繳費記錄，人事檔案仍保留在畢業(yè)學(xué)?；蚋骷壢瞬胖行?、就業(yè)指導(dǎo)中心、公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)）；

2.初次就業(yè)求職期相當(dāng)?shù)牧魧W(xué)人員（2021年10月后畢業(yè)，按畢業(yè)文書載明的時間認(rèn)定）；

3.列入國家統(tǒng)招計劃，由培養(yǎng)學(xué)校統(tǒng)一進(jìn)行就業(yè)推薦和畢業(yè)派遣，按培養(yǎng)計劃于2022年畢業(yè)，有初次就業(yè)需求的非全日制研究生（不含在職攻讀學(xué)歷學(xué)位人員）；

4.按計劃于2022年12月31日前出站的當(dāng)前在站博士后；

5.按計劃于2022年8月前結(jié)業(yè)的當(dāng)前規(guī)培學(xué)員；

6.國家規(guī)定需視同對待的情形。

其他崗位招聘對象范圍不限，凡符合崗位條件者均可應(yīng)聘。

（三）資格條件

應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：

1.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)；

2.具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技能條件；

3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形；

5.具備崗位所需要的其他條件。

其中，面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，與臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待（其中住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致）。

對專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認(rèn)定。

工作經(jīng)歷按勞動（聘用）合同或相關(guān)規(guī)定認(rèn)可的其它證明材料認(rèn)定。時間按足年足月計算到報名截止時。

招聘計劃表中的年齡條件，如“年齡上限35周歲”，專指1987年1月1日以后出生者，其它依此類推，不特指確切年齡。對應(yīng)屆畢業(yè)生的年齡要求僅作參考。博士研究生或具有高級職稱人員年齡可適當(dāng)放寬。

（四）崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報備員額內(nèi)用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法

（一）報名和資格初審

1.網(wǎng)上報名

自本公告發(fā)布之日起開始報名，報名截止時間為2022年1月14日15時，其中臨床護(hù)理（C06-22-93至95）崗位報名截止時間為2022年1月12日15時，逾期者可不接受其報名。應(yīng)聘人員自行登錄我院招聘平臺（）或醫(yī)院官網(wǎng)（，“人力資源/招聘平臺”）報名。每位應(yīng)聘人員限報一個崗位，填報信息一經(jīng)提交，不得修改，請應(yīng)聘人員謹(jǐn)慎填報。應(yīng)聘人員應(yīng)對自己所提供資料的真實性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，取消應(yīng)聘資格。

2.資格初審

根據(jù)招聘崗位所需條件，在報名期間同步進(jìn)行資格初審，應(yīng)聘人員可在招聘平臺直接查看審核結(jié)果。

各崗位通過資格初審的報名人數(shù)一般應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則將相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消崗位招聘計劃。招聘博士研究生或高級職稱人員的崗位、護(hù)理崗位不設(shè)最低開考人數(shù)比例。

3.資格確認(rèn)

通過資格初審人員須登錄招聘平臺確認(rèn)參加考試，未按期確認(rèn)的初審?fù)ㄟ^人員視作放棄應(yīng)聘。具體確認(rèn)時間、下載打印準(zhǔn)考證和《健康承諾書》等根據(jù)考試批次和考場安排另行在招聘平臺的通知公告欄通知。

（二）考試和資格復(fù)審

招聘考試工作將按資格確認(rèn)人數(shù)組織考試，視疫情防控政策要求分批分次組織，具體安排詳見招聘平臺的通知公告欄。

考試一般采用筆試、面試相結(jié)合的形式，是否安排筆試及筆試科目另行在招聘平臺的通知公告欄通知（其中博士研究生或高級職稱人員可免于筆試，直接進(jìn)入科室面試環(huán)節(jié)），筆試成績不帶入面試。面試包括科室面試和醫(yī)院面試，逐輪淘汰。

護(hù)理崗位考試采用筆試、操作考試、面試相結(jié)合的形式，具體安排另行在招聘平臺的通知公告欄通知。

1.筆試

筆試內(nèi)容為與崗位相關(guān)的專業(yè)和業(yè)務(wù)知識（不指定具體參考書籍或資料），筆試滿分為100分，閉卷筆頭作答。

筆試后，根據(jù)筆試成績從高到低，各崗位一般應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的5倍確定入圍面試人員名單。筆試人數(shù)不足入圍面試比例要求的崗位按實際人數(shù)參加。應(yīng)聘人員可通過醫(yī)院官網(wǎng)招聘平臺查詢是否入圍面試。由于應(yīng)聘人數(shù)較多，涉及之后各環(huán)節(jié)入圍人員的通知信息，一般由應(yīng)聘人員在招聘平臺自主查詢或短信通知。

2.資格復(fù)審和面試

面試分科室面試、醫(yī)院面試兩輪進(jìn)行，逐輪淘汰，具體安排見招聘平臺的通知公告欄通知。

（1）科室面試

科室面試主要測評應(yīng)聘人員專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和團(tuán)隊融合潛力等，確定對面試人員的測評意見和排序。一般應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍確定入圍醫(yī)院面試人員。科室面試意見為不適合聘用的，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。由于應(yīng)聘人數(shù)較多，僅通知入圍醫(yī)院面試人員。免于筆試的人員，可按照科室面試表現(xiàn)單列入圍資格。

（2）醫(yī)院面試

醫(yī)院面試評價測評應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、實踐經(jīng)歷和與招聘崗位的匹配性等因素。各崗位根據(jù)面試綜合情況確定應(yīng)聘人員的整體表現(xiàn)排序和體檢、考察對象名單。醫(yī)院面試意見為不適合聘用的，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。由于應(yīng)聘人數(shù)較多，僅通知入圍體檢、考察對象。

（3）資格復(fù)審

資格復(fù)審在醫(yī)院面試當(dāng)天進(jìn)行，入圍醫(yī)院面試人員應(yīng)按指定時間、地點參加資格復(fù)審，并提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書（留學(xué)歸國人員提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位電子證照認(rèn)證結(jié)果或相關(guān)佐證材料，全日制普通高校2022年畢業(yè)生可暫提供就業(yè)推薦表）、專業(yè)技術(shù)資格證書（聘書）等材料原件及復(fù)印件1份，并備妥其他有利于證明本人工作和科研能力、業(yè)績的資料進(jìn)行資格復(fù)審。招聘條件涉及工作經(jīng)歷的，要求另行提供相關(guān)證書原件及復(fù)印件、勞動（聘用）合同和社保繳納記錄證明等。具體安排見招聘平臺的通知公告欄通知。

（三）體檢、考察

面試完畢，各崗位根據(jù)醫(yī)院面試表現(xiàn)按計劃招聘人員等額確定體檢、考察對象。

體檢包括身體和心理健康方面，應(yīng)聘人員一般在本單位直接體檢并認(rèn)定。身體健康體檢主要根據(jù)我院采用的體檢標(biāo)準(zhǔn)，參考公務(wù)員考錄體檢相關(guān)辦法及有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行；心理健康體檢主要通過問卷調(diào)查的形式進(jìn)行，必要時進(jìn)行面談交流?？疾靺⒖脊珓?wù)員錄用考察工作的做法執(zhí)行。醫(yī)院也可根據(jù)崗位需要安排1-3周實踐技能測試，作為考察重要組成部分。體檢、考察最終以我院認(rèn)定意見為準(zhǔn)。

（四）公示、聘用

經(jīng)體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘用人員，將按規(guī)定進(jìn)行公示。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，醫(yī)院按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

聘用人員納入事業(yè)單位報備員額管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。逾期不能報到的，或在職人員在醫(yī)院規(guī)定的時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成，無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移的，醫(yī)院不保留聘用資格。

（五）其它

1.遞補。應(yīng)聘人員放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，醫(yī)院研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，各崗位均根據(jù)醫(yī)院面試排序情況進(jìn)行遞補。

2.調(diào)劑。面試工作結(jié)束后，我院將根據(jù)應(yīng)聘人員意愿及其醫(yī)院面試表現(xiàn)、排序等情況，安排崗位調(diào)劑。在招聘計劃總量內(nèi)，少量崗位將適當(dāng)增聘一些優(yōu)秀人員。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）本次招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘人員查詢和社會監(jiān)督：

1.招聘單位網(wǎng)站：浙江省立同德醫(yī)院（“人力資源/招聘平臺”）。

2.主管部門網(wǎng)站：浙江省衛(wèi)生健康委員會（，“人事信息”）。

3.浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)（，“專題專欄/事業(yè)（省屬國企）公開招聘”）。

招聘過程相關(guān)信息一般僅在醫(yī)院官網(wǎng)上公布，請應(yīng)聘人員留意。

（二）對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)管部門反映，以便及時研究處理。

監(jiān)督電話：0571-87709286（省衛(wèi)生健康委組織人事處）。

（三）對應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。

（四）應(yīng)聘人員參加考試，必須嚴(yán)格遵循本次招聘考試相關(guān)的疫情防控要求（附件2）。

五、咨詢

有關(guān)本次招聘崗位的具體問題，請直接咨詢組織人事部。

組織人事部咨詢電話：0571-89972091

招聘平臺技術(shù)咨詢電話：4000159665

電子郵箱:。

附件下載：

崗位表

防疫須知

淡薄寧靜無怨無悔，以救死扶傷為己任，用真心，愛心，同情心呵護(hù)每一位患者。這是每一位醫(yī)療工作者的心聲和使命，以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)發(fā)布的公告“浙江省立同德醫(yī)院公開招聘176名專業(yè)工作人員”，希望能夠幫助您找到合適的崗位，早日發(fā)揮自己的力量！