四、報名及資格審查

（一）報名

1.報名時間：2022年2月9日—2月15日(周六、周日、節(jié)假日除外)上午08:30—11:30，下午14:00—17:00，逾期不再受理。

2.報名方式：現(xiàn)場報名，報考者本人不能到現(xiàn)場的，可由家長或親友攜帶報名材料代為報名。

3.報名地點：祥云縣婦幼保健計劃生育服務(wù)中心（祥云縣婦幼保健院）人力資源辦公室（住院部七樓）。

4.相關(guān)要求：持有效期內(nèi)的本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、護(hù)士資格證（執(zhí)業(yè)證）原件及復(fù)印件1份，并提供《報名資格審查表》和《健康申明承諾書》各1份（見附件1、附件2）。應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)籍在線驗證報告、畢業(yè)生就業(yè)推薦表等相關(guān)材料。

5.報名咨詢電話:0872-3062862或13987237238李老師（微信同步）

（二）資格審查

在報名階段同時進(jìn)行資格審查，結(jié)合報名資料、崗位條件判斷報考者是否符合報名條件，凡個人填報信息不實，不符合招聘崗位要求的，一經(jīng)核實，即取消考試資格。在進(jìn)行學(xué)歷、專業(yè)驗證時，按照報考者畢業(yè)證原件上的專業(yè)名稱進(jìn)行審核，材料不齊全或未在報名時限內(nèi)提供完整報名資料的，視為自動放棄此次招聘考試。

五、招聘方式及程序

（一）考核方式

1.招聘崗位數(shù)與報名人數(shù)低于或達(dá)到1:3的崗位，直接進(jìn)入面試程序。按照報考人員面試成績由高到低與招聘崗位數(shù)等額確定擬進(jìn)入體檢人員。

2.招聘崗位數(shù)與報名人數(shù)超過1:3的崗位，實行筆試、面試兩個程序（《祥云縣婦幼保健計劃生育服務(wù)中心2022年招聘編外人員計劃表》備注欄中免筆試的情形除外）。筆試主要測試應(yīng)試者的專業(yè)知識能力。面試人員的確定按崗位報考人員的筆試成績從高分到低的順序和招聘人數(shù)按3:1的比例確定每個崗位參加面試人員。若進(jìn)入面試人員自行放棄面試資格，則根據(jù)缺額數(shù)，從報考該崗位筆試人員中按筆試成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

最終綜合成績由筆試成績占50%和面試成績占50%的比例加權(quán)合成。

3.綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

4.在計算成績時，筆試、面試成績通過四舍五入保留兩位小數(shù)，并按保留兩位小數(shù)的計算結(jié)果代入綜合成績的計算表達(dá)式中，綜合成績通過計算四舍五入保留兩位小數(shù)，綜合成績出現(xiàn)并列時，以報考人員筆試成績確定排名先后。最后按綜合成績從高到低的順序與招聘崗位數(shù)等額確定擬進(jìn)入體檢人員。

（二）考核安排

考試前一天到人力資源辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間及考試時間另行通知，屆時請攜帶一張一寸照片粘貼于準(zhǔn)考證（底版顏色不限），逾期不領(lǐng)取準(zhǔn)考證的視為自動放棄。

（三）體檢

根據(jù)綜合成績高低，按崗位擬招聘人數(shù)比例確定體檢人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由參檢人員承擔(dān)，并在錄用后5日內(nèi)完成。未按要求參加體檢或因體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺的，按本崗位考生綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

（四）考察

考察主要對擬錄用人員的學(xué)籍檔案、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等進(jìn)行調(diào)閱和考察，考察不合格者，不予錄用；填報信息不符或提供虛假證明材料者，不予錄用。

（五）公示

考察合格者作為擬錄用人員，進(jìn)行為期5個工作日的公示。

（六）遞補(bǔ)

因下列情形之一導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，按照本崗位報考人員的綜合成績從高到低順序遞補(bǔ)：

1.報考人員體檢或者考察不符合要求的；

2.擬錄用人員公示的結(jié)果影響錄用的；

3.擬錄用人員放棄錄用的。

（七）錄用

公示期滿無異議，按相關(guān)規(guī)定和程序辦理錄用手續(xù)。

（八）崗位待遇

本次錄用的工作人員，按祥婦計〔2018〕1號《祥云縣婦幼保健計劃生育服務(wù)中心編外聘用人員管理制度（試行）》、祥婦計〔2018〕23號《祥云縣婦幼保健計劃生育服務(wù)中心關(guān)于部份修訂編外聘用人員管理制度的通知》執(zhí)行。擬聘編外人員試用期為六個月，試用期每月享受基本工資，試用期滿綜合評定合格后待遇為：基本工資+績效工資，工作滿六個月后簽訂勞動合同并購買五險。

六、招聘紀(jì)律

（一）本次公開招聘嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

（二）招聘過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為，追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人責(zé)任；對不符合招聘條件，填報虛假信息、弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查出，即取消報名、錄用資格。

七、注意事項

（一）應(yīng)聘人員現(xiàn)場報名、筆試、面試及后續(xù)考錄程序，須主動申報個人健康狀況，在手機(jī)上申領(lǐng)本人的“云南健康碼”及“行程卡”，在各個環(huán)節(jié)均須持健康碼、行程卡進(jìn)場，并配合考點做好疫情防控工作，全程佩戴口罩。

（二）所有報考人員須持有考前48小時內(nèi)的核酸檢測陰性紙質(zhì)報告、準(zhǔn)考證、身份證方可參加考試。

（三）報名截止后，將電話或微信通知通過資格審查的人員進(jìn)行筆試和面試，報名人員在報名時，必須準(zhǔn)確、如實地提供本人的信息及聯(lián)系方式，若聯(lián)系不上而影響考試的視為自動放棄。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔(dān)。

（四）應(yīng)聘者參加公開招聘報名、考試期間食宿、交通等費用自理，注意來往途中安全。

（五）應(yīng)屆畢業(yè)生需在2022年8月31日前提交崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等材料，否則不予錄用。

（六）其他未盡事宜，請與祥云縣婦計中心人力資源辦公室聯(lián)系，聯(lián)系電話：0872-3062862。