為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，“天津市東麗區(qū)無(wú)瑕街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心招聘派遣制專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員2名”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療事業(yè)單位招聘的小伙伴，一定不要錯(cuò)過(guò)呀！事不宜遲，接下來(lái)就和小編一起來(lái)看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

2023年7月1至7月2日

一、基本原則：

嚴(yán)格招聘程序，通過(guò)公開(kāi)報(bào)名、簡(jiǎn)歷篩選及筆試、面試、體檢等程序確保招聘工作在“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則下順利開(kāi)展。

二、招聘條件：

1.熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨；遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，有事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；應(yīng)聘者有下列情況之一者，不得報(bào)名：曾受過(guò)各類(lèi)行政刑事處罰的，曾受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分的，違法、違紀(jì)正在接受審查的，曾有醫(yī)療差錯(cuò)事故發(fā)生的，曾被原單位開(kāi)除的，以及有關(guān)法律規(guī)定不得聘用的人員不得應(yīng)聘。

2.面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待；經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。住培合格證書(shū)中的培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專(zhuān)業(yè)或類(lèi)別要求相一致。

三、招聘崗位：

四、報(bào)名方式：

1、報(bào)名時(shí)間：2023年7月1至7月2日，逾期不予受理。

2、報(bào)名方式：考生采取規(guī)定時(shí)間內(nèi)網(wǎng)上郵箱投遞報(bào)名材料的方式報(bào)名。報(bào)名材料投遞郵箱：dlqwjw31@tj.gov.cn，報(bào)名材料以郵件附件形式發(fā)送，郵件名稱(chēng)必須為：崗位+姓名，如“檢驗(yàn)+張三”。提交材料包括：（1）個(gè)人簡(jiǎn)歷（2）畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件（3）資格證掃描件

五、招聘流程

1、資格審查：人事科和招聘組進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩查與資格審查，資格審查通過(guò)的應(yīng)聘者按照招聘計(jì)劃人數(shù)一定比例擇優(yōu)選擇，并由人事科進(jìn)行通知具體考試時(shí)間。

2、招考形式：根據(jù)招錄專(zhuān)業(yè)、崗位的特點(diǎn)采取筆試、面試、實(shí)際操作考核等多種考核方式對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)；通知錄用結(jié)果以電話或短信的方式進(jìn)行通知。

3、確定招錄的人員與天津市醫(yī)源衛(wèi)生人才服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)合同，按醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行待遇。

六、有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明

1、對(duì)在報(bào)名、審核及證書(shū)審驗(yàn)等環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)弄虛作假者取消錄用資格。

2、未按時(shí)參加考試的視為自動(dòng)放棄考試機(jī)會(huì)。

3、咨詢聯(lián)系方式：24362092

2023年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告陸續(xù)發(fā)布，有沒(méi)有自己心儀的崗位呢？進(jìn)入事業(yè)編、捧得“銀飯碗”的機(jī)會(huì)就在眼前。以上就是天津市東麗區(qū)無(wú)瑕街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心招聘派遣制專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員2名的全部?jī)?nèi)容，更多醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘信息請(qǐng)關(guān)注正保衛(wèi)生人才招聘公眾號(hào)。