江蘇省江陰市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘專業(yè)技術(shù)人員121人的公告發(fā)布啦！很多朋友對此非常關(guān)注，醫(yī)學教育網(wǎng)小編特意為大家整理了12月江陰市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘專業(yè)技術(shù)人員121人考試聘用安排，希望能夠幫到大家！

一、考試

考試采用面試的方法?？荚嚥恢付荚囕o導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

1. 面試時間及地點：2019年12月14日，具體時間及地點以準考證為準。

2. 面試方式：應聘人員按專業(yè)進行面試，采用答辯方式進行。面試內(nèi)容為綜合素質(zhì)和專業(yè)知識。

3. 成績計算：面試成績采用百分制，設(shè)定面試合格分數(shù)線60分，不合格者直接淘汰。面試結(jié)束后公布成績。

二、資格復審

1. 資格復審對象：根據(jù)面試成績從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1：1確定資格復審人員名單。面試成績相同時，另進行加試，加試成績高者進入資格復審階段。

2. 資格復審時間、地點及要求：另行發(fā)布公告，具體以公告為準。

3. 遞補：因資格復審階段出現(xiàn)崗位空缺時，按面試成績從高分到低分進行遞補。

三、體檢、簽約和考察

1. 體檢：根據(jù)總成績從高到低按各崗位招聘人數(shù)1：1比例確定體檢人員。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，費用由應聘人員自理。

2. 簽約：體檢合格的考生在體檢后30日內(nèi)與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議書。逾期未簽約的視作放棄。

3. 考察：對體檢合格且已簽訂就業(yè)協(xié)議的考生進行考察，重點考察應聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)、業(yè)務能力等情況。根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

4. 遞補：因體檢、簽約和考察等階段出現(xiàn)崗位空缺時，經(jīng)招聘單位及主管部門研究提出是否遞補意見，報江陰市人力資源和社會保障局核準后確定。

四、公示和聘用

經(jīng)體檢、考察合格后，對擬聘用人員進行網(wǎng)上公示7個工作日。公示無異議者按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，聘用審批或備案后不再遞補。

擬聘用人員應按規(guī)定于擬聘公示發(fā)布后30日內(nèi)辦理聘用手續(xù)，逾期未辦理者取消聘用資格。擬聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負責處理。辦理聘用手續(xù)前擬聘用人員須提供畢業(yè)證書、學位證書原件進行校驗，如畢業(yè)證書所填專業(yè)與招聘專業(yè)不一致，將取消聘用資格。聘用人員聘期為三年，試用期包含在聘期內(nèi)。試用期考核按照《無錫市事業(yè)單位新聘用人員試用期考核暫行辦法》執(zhí)行。試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系，個人自主擇業(yè)。被聘用人員三年（兩個考試周期）內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)資格或相應技術(shù)職稱的，由聘用單位解除或終止聘用合同。

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12月江蘇省江陰市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘專業(yè)技術(shù)人員121人

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