2019江蘇蘇州工業(yè)園區(qū)疾病防治中心招聘10人簡章發(fā)布啦!很多朋友對此非常關注,醫(yī)學教育網小編專門為大家搜集整理了如下內容,希望可以有所幫助。
報名時間:2019年8月20日前
一、單位簡介
園區(qū)疾病防治中心(以下簡稱“疾防中心”)承擔了園區(qū)疾病預防控制、衛(wèi)生監(jiān)督、婦幼保健、檢驗檢測、健康教育、計劃生育等業(yè)務技術指導和公共服務職能。疾防中心于1999年5月成立,增掛園區(qū)衛(wèi)生防疫站、園區(qū)計劃生育指導站、園區(qū)體檢中心等牌子,為國有企業(yè),注冊資金200萬元,2013年12月變更注冊資本為500萬元。2016年10月8日疾防中心搬遷至園區(qū)公共衛(wèi)生中心(蘇虹西路200號)。
經過20年的發(fā)展,疾防中心業(yè)務技術支撐能力日益增強,在創(chuàng)造健康環(huán)境、維護社會穩(wěn)定、促進人民健康等方面發(fā)揮著重要作用,為轄區(qū)居民構筑堅實的健康屏障。疾防中心先后獲得“2014-2016年度園區(qū)文明單位”、園區(qū)先進集體、園區(qū)國資先進集體、省優(yōu)秀研究生工作站等榮譽稱號。
二、招聘崗位
1.招聘崗位:會計主管
招聘數量:1名
工作地點:蘇州
崗位職責:
(1)公司日常財務核算、資金管理、稅務籌劃、收入費用結算和款項管理等核算工作;
(2)開展公司年度預算編制和預算調整;負責公司年度決算工作;監(jiān)督、檢查和控制全面預算執(zhí)行;
(3)公司各項稅金繳納、處理各項稅務事務;
(4)制定公司中長期資金使用計劃、年度資金使用計劃、掌握公司動態(tài)資金需求;審核公司整體資金實施及調度的合理性,保證公司整體資金安全;
(5)協調年報審計、稅務審計以及外部專項審計工作;按照會計準則及國家會計政策要求組織會計核算工作,建立財務分析和報告系統,分析及監(jiān)控財務狀況等;
(6)公司安排的其他工作。
任職要求:
(1)基本要求:本科及以上學歷(第一學歷為本科),財務管理類、經濟類等相關專業(yè),35周歲(含)以下(1984年1月1日以后出生);具有會計中級及以上職稱;特別優(yōu)秀人員年齡不超過40周歲(1979年1月1日以后);
(2)經驗要求:在服務類企業(yè)等有財務管理5年(含)及以上相關工作經驗;
(3)其他要求:熟悉公司日常財務核算、稅務籌劃、收入費用結算和款項管理等核算工作;能夠獨立完成各類財務報表及分析報告編制,開展經營數據相關分析等。
2.招聘崗位:衛(wèi)生檢驗
招聘數量:1名
工作地點:蘇州
崗位職責:
(1)負責制定衛(wèi)生檢驗工作計劃并組織實施;
(2)負責協調現場監(jiān)測與衛(wèi)生檢驗相關工作;
(3)負責衛(wèi)生檢驗作業(yè)指導書、操作規(guī)程的制訂、修訂工作;
(4)負責檢測過程的安全與防控等工作;
(5)負責檢驗儀器設備、試劑等管理,協助完成實驗室質量控制及認證認可等相關工作;
(6)協助開展檢驗檢測工作的科研創(chuàng)新等;
(7)協助相關崗位開展工作,完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
(1)基本要求:研究生及以上學歷(第一學歷為本科),醫(yī)學檢驗類、分析化學類、食品工程類、藥物分析類及公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學類等相關專業(yè),35周歲(含)以下(1984年1月1日以后),特別優(yōu)秀人員年齡不超過40周歲(1979年1月1日以后);
(2)經驗要求:從事衛(wèi)生檢驗及管理等5年以上相關工作經驗;
(3)其他要求:有實驗室管理工作經驗者優(yōu)先。
3.招聘崗位:急慢性傳染性和非傳染性疾病的預防和控制
招聘數量:1名
工作地點:蘇州
崗位職責:
(1)負責制定急慢性傳染病/非傳染病預防控制工作計劃并組織實施;
(2)組織檢查、指導轄區(qū)急慢性傳染病/非傳染病預防控制工作,開展業(yè)務培訓和防制知識宣傳;
(3)負責審核急慢性傳染病/非傳染病預防控制各項工作總結、專題分析報告、評估報告;
(4)協調相關崗位開展工作,完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
(1)基本要求:本科及以上學歷(第一學歷為本科),碩士及以上學位;公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學類等相關專業(yè);35周歲(含)以下(1984年1月1日以后),特別優(yōu)秀人員年齡不超過40周歲(1979年1月1日以后);
(2)經驗要求:從事急慢性傳染病/非傳染病工作5年以上相關工作經驗;
(3)其他要求:具有主持市級及以上課題經歷者優(yōu)先。
4.招聘崗位:公共衛(wèi)生管理
招聘數量:1名
工作地點:蘇州
崗位職責:
(1)負責制定公共衛(wèi)生管理工作計劃并組織實施;
(2)組織檢查、指導轄區(qū)公共衛(wèi)生工作,開展業(yè)務培訓和防制知識宣傳;
(3)負責審核公共衛(wèi)生各項工作總結、專題分析報告、評估報告;
(4)協調相關崗位開展工作,完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
(1)基本要求:本科及以上學歷(第一學歷為本科),碩士及以上學位;公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學類等相關專業(yè);35周歲(含)以下(1984年1月1日以后),特別優(yōu)秀人員年齡不超過40周歲(1979年1月1日以后);
(2)經驗要求:從事公共衛(wèi)生工作5年以上相關工作經驗。
(3)其他要求:具有主持市級及以上課題經歷者優(yōu)先。
5.招聘崗位:婦幼衛(wèi)生管理
招聘數量:1名
工作地點:蘇州
崗位職責:
(1)撰寫各類業(yè)務管理規(guī)范、技術常規(guī)、工作計劃、總結報告等材料;
(2)負責區(qū)內婦幼衛(wèi)生常規(guī)報告等統計信息收集、整理、分析評價工作;
(3)負責區(qū)內基層保健機構技術指導,指導區(qū)內群體服務工作;
(4)完成婦幼衛(wèi)生項目的組織、協調、監(jiān)控和評價工作;
(5)完成婦幼衛(wèi)生科研工作;
(6)中心安排的其他工作。
任職要求:
(1)基本要求:研究生以上學歷,圍產醫(yī)學類等相關專業(yè), 35周歲(含)以下(1984年1月1日以后);
(2)經驗要求:在婦幼衛(wèi)生管理崗位5年(含)以上相關工作經驗;
(3)其他要求:具有主持市級及以上課題經歷者優(yōu)先。
6.招聘崗位:衛(wèi)生監(jiān)督
招聘數量:2名
工作地點:蘇州
崗位職責:
(1)撰寫各類衛(wèi)生監(jiān)督公文、工作計劃、總結報告等材料;
(2)組織開展各類公共衛(wèi)生相關突發(fā)事件的監(jiān)督執(zhí)法工作;
(3)承辦各類衛(wèi)生行政許可;
(4)組織開展各類公共衛(wèi)生監(jiān)督和醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督工作;
(5)具備與衛(wèi)生行政執(zhí)法相適應的法律知識和能力,并且具備衛(wèi)生行政執(zhí)法文書應用能力;
任職要求:
(1)基本要求:本科及以上學歷(第一學歷為本科);預防醫(yī)學類、臨床醫(yī)學類及相關專業(yè);35周歲(含)以下(1984年1月1日以后),特別優(yōu)秀人員年齡不超過40周歲(1979年1月1日以后);
(2)經驗要求:從事衛(wèi)生監(jiān)督工作有3年(含)以上工作經驗;
(3)其他要求:有醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督工作經歷者優(yōu)先。
7.招聘崗位:超聲科醫(yī)師
招聘數量:2名
工作地點:蘇州
崗位職責:
(1)為體檢者提供專業(yè)檢查,并對結果進行分析,做出健康評估;
(2)做好體檢者的咨詢解答工作,并為其保守醫(yī)療秘密和個人隱私;
(3)帶領下級醫(yī)師完成日常體檢工作;
(4)協助負責人做好科室管理工作;
(5)負責部分參檢單位管理工作等;
(6)中心安排的其他工作。
任職要求:
(1)基本要求:本科及以上學歷(第一學歷為本科);臨床醫(yī)學類及相關專業(yè);中級(含)以上職稱;35周歲(含)以下(1984年1月1日以后),特別優(yōu)秀人員年齡不超過40周歲(1979年1月1日以后);
(2)經驗要求:在二級及以上醫(yī)療機構從事相關專業(yè)工作5年(含)以上相關工作經驗;
(3)其他要求:具有職業(yè)診斷醫(yī)師資質者優(yōu)先。
8.招聘崗位:眼科醫(yī)師
招聘數量:1名
工作地點:蘇州
崗位職責:
(1)為體檢者提供專業(yè)檢查,并對結果進行分析,做出健康評估;
(2)做好體檢者的咨詢解答工作,并為其保守醫(yī)療秘密和個人隱私;
(3)帶領下級醫(yī)師完成日常體檢工作;
(4)協助負責人做好科室管理工作;
(5)負責部分參檢單位管理工作等;
(6)中心安排的其他工作。
任職要求:
(1)基本要求:本科及以上學歷(第一學歷為本科);臨床醫(yī)學類及相關專業(yè);中級(含)以上職稱;35周歲(含)以下(1984年1月1日以后),特別優(yōu)秀人員年齡不超過40周歲(1979年1月1日以后);
(2)經驗要求:在二級及以上醫(yī)療機構從事相關專業(yè)工作5年(含)以上相關工作經驗;
(3)其他要求:有職業(yè)病診斷醫(yī)師資質者優(yōu)先。
三、招聘程序和方法
1.報名:有意應聘者請將簡歷發(fā)送至郵箱,并注明應聘的崗位:zlh@sipcdc.com。
報名截止時間為2019年8月20日。恕不接待來人。
2. 筆試:招聘筆試開考比例為1:3。經資格審查達不到開考比例的崗位,相應核減招考計劃,直至取消該崗位。
(1)筆試形式:筆試采用閉卷形式。
(2)筆試內容:以招聘崗位所必需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能為主。筆試結束后一般15個工作日內公布考生的筆試成績。筆試成績由高到低排序,按比例1:6確定下一輪面試人選。
3.面試:采用訪談式,主要考核考生綜合素質、人崗相適度、專業(yè)契合度及從業(yè)穩(wěn)定性等方面。筆試和面試均采用百分制評分,成績各占50%,所有面試成績均當場公布。筆試、面試成績保留兩位小數,第三位小數按照“四舍五入”處理。將總分高低排序,按擬錄人數1:1確定體檢人選(如有同分全部進入體檢)。
4.體檢、公示、審批錄用:
(1)體檢:體檢項目和標準按照國家公務員體檢標準執(zhí)行。體檢通過人員為擬錄用人員。
(2)公示:擬錄用人員信息將在國資辦和疾防中心網站進行公示,公示時間為5個工作日。
(3)錄用:公示結果不影響聘用的,報國資辦備案后,辦理具體錄用(調動)手續(xù)。備案表注明錄用人員與區(qū)內機關、企事業(yè)單位領導干部直系親屬關系。
因考生體檢不合格、自愿放棄或在公示中發(fā)現影響聘用問題而導致擬聘崗位出現空缺的,可根據筆試、面試總分依次遞補。
蘇州工業(yè)園區(qū)疾病防治中心
2019年8月1日
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