新冠肺炎疫情期間，最辛苦的就是醫(yī)療工作從業(yè)者了，很多人也有志于或即將成為醫(yī)療工作從業(yè)者，醫(yī)學教育網(wǎng)為大家搜集整理了全國各地醫(yī)療招聘信息：河南省洛陽市嵩縣2022年招聘衛(wèi)生系統(tǒng)駕駛員13名，詳情如下，希望能夠幫助到大家！

2022年11月25日上午9:00至2022年11月26日下午18:00

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取面試與體檢相結(jié)合的辦法。

二、招聘計劃

本次共招聘衛(wèi)生系統(tǒng)駕駛員13名，分配至縣醫(yī)院、中醫(yī)院、疾控中心、婦幼保健院、紙房衛(wèi)生院、黃莊衛(wèi)生院、閆莊衛(wèi)生院、車村衛(wèi)生院、九皋衛(wèi)生院、田湖衛(wèi)生院、舊縣衛(wèi)生院11個單位（具體崗位見附件）。

三、招聘對象及條件

（一）對象

嵩縣籍戶口，男性，高中及以上文化程度，年齡18至45周歲，具有機動車C照以上駕駛證（A照、B 照優(yōu)先聘用）。

未就業(yè)高校畢業(yè)生、退伍軍人同等條件下優(yōu)先聘用。

（二）報考資格條件

1.基本條件

（1）.具有中華人民共和國國籍；

（2）遵紀守法，具有良好的品行；

（3）責任心強，具有較強的奉獻意識，服從組織分配；

（4）身體健康，體形端正，無傳染性疾病，具有正常履行職責的身體條件。

2.有以下情形之一的，不得列入招聘對象：

（1）在軍隊服役期間受記大過以上處分或者受黨內(nèi)嚴重警告以上處分的；

（2）受過行政拘留、收容教育、刑事處罰、涉嫌違法犯罪尚未查清和有吸毒史的；

（3）在各級公務(wù)員招考等國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的；

（4）有較為嚴重的個人不良信用記錄；

（5）其他不適合駕駛員工作的情形。

四、招聘程序

招聘程序包括發(fā)布招聘信息、報名與資格審查、面試、考察與體檢、聘用等環(huán)節(jié)。

（一）發(fā)布招聘信息

通過嵩縣人才網(wǎng)（http://www.lyhero.com/sub/index.asp?id=2850）發(fā)布招考信息。

（二）報名與資格審查

1.報名時間：2022年11月25日上午9:00至2022年11月26日下午18:00。

2.報名方式：本次招聘采用現(xiàn)場報名和線上報名的方式進行，每人限報一個崗位，報名時需提供以下材料：

（1）《2022年嵩縣衛(wèi)生系統(tǒng)駕駛員報名表》（見附件）；

（2）本人有效身份證正、反面（或有效期內(nèi)的臨時身份證）；

（3）近期清晰免冠電子照片；

（4）畢業(yè)證書；

（5）駕駛證。

現(xiàn)場報名人員需攜帶以上材料到嵩縣人力資源和社會保障局三樓310辦公室進行登記。

線上報名人員需如實填報報名表（附件），并按要求上傳以上材料的清晰掃描件或照片。各項材料分別以材料內(nèi)容命名后，放入一個文件夾，壓縮后文件命名為“姓名+性別+聯(lián)系方式”，發(fā)送至報名郵箱sxgjzx2022@163.com。

3.資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與擬聘用條件不符或提供虛假材料的，一律取消應(yīng)聘資格。

（三）面試

1.根據(jù)報名情況和疫情防控要求，對經(jīng)審查符合報名條件的應(yīng)聘者進行面試，應(yīng)聘人員可及時關(guān)注嵩縣公共就業(yè)微信公眾號或洛陽人才網(wǎng)-縣區(qū)快訊查看信息。參加面試人員持本人身份證及規(guī)定證件，按要求時間參加面試。逾期未到的，視為自動放棄。面試主要測試履行職位職責所要求的基本素質(zhì)和能力，滿分為100分。面試結(jié)果在面試后按程序進行公示。

2.面試時間、地點及其他要求另行通知。

(四)考察與體檢

面試結(jié)束后，按分數(shù)高低和擬招聘人數(shù)1：1比例確定考察對象。考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，核實報名信息和材料真實、準確。缺額按面試成績從高到低依次等額遞補，報考同一崗位人員不足的可在本次招聘中按面試成績從高到低統(tǒng)一調(diào)劑。

考察合格人員將統(tǒng)一組織體檢。

（五）聘用

考察合格者確定為擬聘用人員，由縣勞務(wù)派遣機構(gòu)進行派遣，派往指定崗位工作。經(jīng)培訓不合格的，取消聘用資格。

五、人員管理及待遇

招聘的駕駛員由縣勞務(wù)派遣機構(gòu)同各用工單位簽訂派遣協(xié)議、與被派遣人員簽訂勞動合同。駕駛員工資包含基本工資1800元/月（含個人部分社保）、崗位工資等，并按照規(guī)定繳納企業(yè)社會保險。

合同期內(nèi)對所招聘人員實行雙重管理，用工單位和用人單位每年對派遣人員進行年度考核，年度考核結(jié)果計入本人檔案，作為續(xù)聘或解除聘用（勞動）合同的依據(jù)之一。合同期滿后終止勞動合同，選聘的勞務(wù)派遣人員自主擇業(yè)。如需用人，同等條件下優(yōu)先聘用。

六、疫情防控

按照疫情防控要求，考生要嚴格遵守國家疫情防控有關(guān)規(guī)定，在招聘相應(yīng)環(huán)節(jié)應(yīng)接受行程碼、健康碼查驗及體溫測量，行程碼、健康碼為綠碼及體溫測量合格的方可進入該環(huán)節(jié)?？忌谙鄳?yīng)環(huán)節(jié)要服從現(xiàn)場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。

咨詢電話： 0379-80871198

0379-66536676

衛(wèi)生系統(tǒng)駕駛員崗位表

2022年嵩縣核衛(wèi)生系統(tǒng)駕駛員報名表

淡薄寧靜無怨無悔，以救死扶傷為己任，用真心，愛心，同情心呵護每一位患者。這是每一位醫(yī)療工作者的心聲和使命，以上醫(yī)學教育網(wǎng)發(fā)布的公告“河南省洛陽市嵩縣2022年招聘衛(wèi)生系統(tǒng)駕駛員13名”，希望能夠幫助您找到合適的崗位，早日發(fā)揮自己的力量！