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廣西梧州市龍圩區(qū)中醫(yī)院2018年招聘專技人員免筆試人員通知

廣西梧州市龍圩區(qū)中醫(yī)院2018年招聘專技人員免筆試人員通知,相信很多人對(duì)此都非常的關(guān)注,為方便大家查看相關(guān)信息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編就為大家整理了具體通知如下:

為滿足龍圩區(qū)中醫(yī)院補(bǔ)充人員的需要,提高工作人員素質(zhì)水平,根據(jù)《梧州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細(xì)則》(梧政發(fā)[2012]52號(hào))文件精神,現(xiàn)決定通過(guò)直接面試方式公開(kāi)招聘具有中級(jí)及以上職稱專業(yè)技術(shù)人才3名。

一、招聘原則

1.公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

2.面試人員名單、程序、方法、成績(jī)公開(kāi)、透明的原則。

3.保密、回避的原則。

二、招聘單位、崗位、對(duì)象、條件、范圍

具體招聘的單位、崗位、人數(shù)、招聘對(duì)象范圍詳見(jiàn)附表1《龍圩區(qū)中醫(yī)院2018年直接面試招專技人員計(jì)劃表》。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;

(三)身體健康,能適應(yīng)工作崗位的需要;

(四)具有應(yīng)聘崗位所需要的其他聘用條件;

(五)資格條件:

1. 年齡為18周歲以上、40周歲以下(1977年2月26日至2000年2月26日期間出生)。

2.具有下列情形之一者,不得報(bào)名:在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;現(xiàn)役軍人;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;曾被開(kāi)除公職的人員;在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有違法違紀(jì)行為、受到禁止報(bào)考處罰未到期的人員;依法被辭退公職未滿五年的人員;法律規(guī)定不得錄(聘)用的其他情形的人員;

3.報(bào)考人員與招聘單位的領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位;

(六)招聘條件有時(shí)間限制的,計(jì)算截止日期以2018年2月26日為界;

(七)如有戶籍條件限制的,入戶登記時(shí)間為2018年2月26日24:00時(shí)以前;

(八)對(duì)符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人員,招聘單位不得拒絕其報(bào)名。

四、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

本次招聘實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間:2018年2月26日-3月2日(工作日上午8:30—11:30,下午14:30—17:30)。報(bào)名地點(diǎn):龍圩區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局辦公室,電話:0774-2722285 。

報(bào)考人員需提供如下材料:本人有效居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱、執(zhí)業(yè)資格證、榮譽(yù)證書等有效材料。以上材料核原件,收復(fù)印件。報(bào)名資格審查工作由龍圩區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)。

五、面試

按《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招工作人員面試規(guī)則(試行)》(桂人社發(fā)[2012]79號(hào))文件有關(guān)規(guī)定,面試以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。招聘崗位與報(bào)名人數(shù)的面試開(kāi)考比例原則上不能少于1:3。對(duì)招聘崗位達(dá)不到開(kāi)考比例的,確因工作急需補(bǔ)缺的,由招聘單位(或主管部門)按管理權(quán)限報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局同意后,方能開(kāi)考。面試工作工作由龍圩區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、龍圩區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局組織和實(shí)施。

1.面試時(shí)間地點(diǎn)

面試時(shí)間:2018年3月10日;

面試地點(diǎn):龍圩鎮(zhèn),具體地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)。

領(lǐng)面試通知書時(shí)間:2018年3月8日-9日。

進(jìn)入面試的報(bào)考者須按本《公告》規(guī)定攜帶身份證、面試通知書,經(jīng)負(fù)責(zé)組織面試的部門驗(yàn)證無(wú)誤后才能進(jìn)入面試。

2.面試方式

采取結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)滿分為100分,面試成績(jī)60分為合格,面試成績(jī)未達(dá)60分者,不得確定為考核人選。考生面試時(shí)不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的面試成績(jī)按零分處理,其余的酌情扣3-5分。面試成績(jī)?cè)诿總€(gè)招聘崗位面試結(jié)束時(shí)當(dāng)場(chǎng)公布。

經(jīng)人社部門核準(zhǔn)開(kāi)考或因考生缺考,面試時(shí)達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的,該崗位考生成績(jī)須達(dá)到70分以上(含70分)的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序??忌煽?jī)達(dá)不到70分以上分值的,取消該崗位招聘。

六、考核

招聘單位根據(jù)招聘崗位人數(shù),按面試成績(jī)?cè)诿嬖嚭细袢藛T中從高分到低分按1:1的比例確定考核人選。如出現(xiàn)末名同分的,取職稱最高者;如職稱相同,取學(xué)歷最高者;如職稱和學(xué)歷都相同,取獲得榮譽(yù)最高者,按上述辦法仍不能確定人選的,進(jìn)行面試復(fù)試,取成績(jī)最高者進(jìn)入考核。

考核工作由招聘單位及主管部門負(fù)責(zé),應(yīng)本著實(shí)事求是的原則,采取多種形式全面了解被考核人的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)修養(yǎng)、學(xué)習(xí)工作情況、身體狀況以及需要回避的情況等,全面、客觀、公正地確定被考核人的考核結(jié)果。因考核不合格或者放棄出現(xiàn)空缺時(shí),其缺額可從報(bào)考同一崗位的面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的排序依次遞補(bǔ)。

七、體檢

(一)招聘單位根據(jù)考試、考核結(jié)果按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢人選。

(二)由市人力資源和社會(huì)保障局組織到有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行體檢。

(三)體檢參照國(guó)家公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,有行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。除衛(wèi)生部核準(zhǔn)并予以公布的特殊職業(yè)外,不得要求進(jìn)行乙肝項(xiàng)目的檢測(cè)。

(四)體檢費(fèi)用由體檢者承擔(dān)。

(五)考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的,允許提出復(fù)檢要求,復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出,由人力資源和社會(huì)保障部門聯(lián)系到有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢,原則上,復(fù)檢不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(六)體檢出現(xiàn)不合格的,從報(bào)考同一崗位的面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

八、公示

對(duì)通過(guò)考試、考核、體檢擇優(yōu)確定的擬招聘人員實(shí)行公示制度。擬招聘人員名單在招聘管理部門及招聘單位內(nèi)張榜公示,同時(shí)在梧州人才網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7天。經(jīng)公示無(wú)異議后,按管理權(quán)限辦理審批和聘用手續(xù)。

九、人員聘用

(一)經(jīng)公示無(wú)異議,由招聘單位填寫《梧州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》,經(jīng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核,報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后,辦理聘用手續(xù)。

(二)招聘單位應(yīng)與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》。簽訂聘用合同時(shí)可以約定試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期最長(zhǎng)不能超過(guò)12個(gè)月。試用期只能約定一次。試用期間的工資福利待遇按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。

(三)通過(guò)公開(kāi)招聘新進(jìn)事業(yè)單位的初任人員,在聘用期間,享受在編人員待遇,具體辦法按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;辭聘或解聘后,按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行

十、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化監(jiān)督

人力資源和社會(huì)保障部門、各招聘單位和主管部門要嚴(yán)格按照規(guī)定的資格條件和工作程序,規(guī)范操作,面向社會(huì)公開(kāi),增強(qiáng)工作的透明度,自覺(jué)接受社會(huì)各界和廣大人民群眾的監(jiān)督。人力資源和社會(huì)保障部門要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)考試招聘工作的領(lǐng)導(dǎo),精心組織,周密部署,密切配合,形成合力。要加大監(jiān)督檢查工作力度,各招聘單位的紀(jì)檢、監(jiān)察人員要對(duì)本單位考試招聘工作的各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)行監(jiān)督。要堅(jiān)持原則,照章辦事,嚴(yán)格程序,自覺(jué)抵制不正之風(fēng)。如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)或弄虛作假行為,要立即予以糾正,并視情節(jié)輕重對(duì)有關(guān)人員依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,確??荚囌衅腹ぷ黜樌M(jìn)行。

十一、其他說(shuō)明

本次公開(kāi)考試招聘不指定考試用書,不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本簡(jiǎn)章由龍圩區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、龍圩區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0774-2722285 監(jiān)督電話:0774-2722717

原標(biāo)題:龍圩區(qū)中醫(yī)院2018年直接面試招專技人員簡(jiǎn)章

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2018年龍圩區(qū)中醫(yī)院直接面試招專技人員計(jì)劃表

以上是小編整理的“廣西梧州市龍圩區(qū)中醫(yī)院2018年招聘專技人員免筆試人員通知”,希望對(duì)大家有所幫助!

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