很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關(guān)注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務(wù)正在找工作的醫(yī)療相關(guān)專業(yè)人員,每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息,歡迎大家查看!以下是公告通知:安徽省馬鞍山市雨山區(qū)事業(yè)單位2023年招聘工作人員36名,內(nèi)容如下:
報(bào)名時(shí)間為2023年3月27日9:00至4月2日23:00
一、招聘程序
雨山區(qū)事業(yè)單位統(tǒng)一筆試公開(kāi)招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、資格復(fù)審、專業(yè)測(cè)試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃
2023年度馬鞍山市雨山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員36名,招聘計(jì)劃(崗位)及報(bào)考條件見(jiàn)《2023年度馬鞍山市雨山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。招聘公告統(tǒng)一在安徽省人事考試網(wǎng)()、馬鞍山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)()、雨山區(qū)政府網(wǎng)()發(fā)布。
在2023年度馬鞍山市雨山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃中安排部分招聘計(jì)劃,用于定向招聘經(jīng)我省統(tǒng)一組織選拔、服務(wù)期滿、考核合格以上等次的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿、考核合格的安徽籍“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員(含2023年服務(wù)期滿的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員)。符合崗位招聘條件的退役士兵也可報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員崗位。
“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員是指“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員。
退役士兵是指服役期滿2年(含)以上且退出現(xiàn)役的、表現(xiàn)良好并由我省兵役機(jī)關(guān)征集入伍人員(或在外省入伍的安徽籍人員)。
安徽籍的認(rèn)定:高(中)考錄取時(shí)為安徽戶籍或招聘公告發(fā)布前戶籍已遷入安徽省內(nèi)(含其他涉及戶籍條件)。
今年期滿的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,可由其項(xiàng)目主管部門出具相關(guān)證明材料。
在2023年度馬鞍山市雨山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃中安排部分招聘計(jì)劃,用于專項(xiàng)招聘“應(yīng)屆畢業(yè)生”,包括以下人員:
(1)納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
(2)國(guó)家統(tǒng)一招生的2021年、2022年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)(國(guó)家規(guī)定擇業(yè)期為二年)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。
(3)參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無(wú)工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。
(4)普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍,退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。
(5)2023年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員;以及2021年、2022年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。
(6)其他按規(guī)定可享受應(yīng)屆畢業(yè)生相關(guān)政策的人員。
在2023年度馬鞍山市雨山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃中安排部分招聘計(jì)劃,用于定向招聘以普通高校畢業(yè)生身份入伍的退役軍人。以普通高校畢業(yè)生身份入伍的退役軍人是指服役期滿、表現(xiàn)良好并由我市兵役機(jī)關(guān)征集入伍、入伍前取得全日制普通高等教育??萍耙陨蠈W(xué)歷(學(xué)位)的人員。
三、招聘條件
招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)??萍耙陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需的其他條件。
崗位計(jì)劃表中“專業(yè)”主要依據(jù)教育部專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄等設(shè)置(附件2);已明確為具體專業(yè)、二級(jí)學(xué)科的,相近、相關(guān)專業(yè)不得報(bào)考;如考生所學(xué)專業(yè)在教育部公布的專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄中未出現(xiàn),且招聘崗位專業(yè)要求為“XX類”或“一級(jí)學(xué)科”及其他情形的,可由培養(yǎng)單位提供該專業(yè)人才培養(yǎng)方案和教學(xué)大綱,并證明其相關(guān)性。畢業(yè)證書(shū)上專業(yè)后面帶括號(hào)的信息,只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及,不能認(rèn)定為專業(yè)(教育部公布的“專業(yè)指導(dǎo)目錄”自帶括號(hào)的除外),報(bào)考人員只能以括號(hào)外的專業(yè)名稱報(bào)考相符合的崗位;報(bào)考人員如取得教育主管部門認(rèn)證的符合招聘崗位要求專業(yè)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū),且學(xué)歷與學(xué)位專業(yè)一致,可以第二專業(yè)或者輔修專業(yè)進(jìn)行報(bào)考。
崗位計(jì)劃表中“學(xué)歷、學(xué)位”界定:“本科及以上”指具有本科及以上學(xué)歷的人員?!皩W(xué)士學(xué)位及以上”指具有學(xué)士及以上學(xué)位的人員。其他學(xué)歷、學(xué)位的界定同上。中央黨校、省委黨校學(xué)歷可比照同等國(guó)民教育學(xué)歷進(jìn)行報(bào)考;技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位,高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)??频膷徫弧O愀邸拈T大學(xué)學(xué)歷必須經(jīng)國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可;國(guó)外學(xué)歷要具有經(jīng)教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)符合崗位條件的可以報(bào)考。要求提供學(xué)歷學(xué)位的招聘崗位,學(xué)歷與學(xué)位的專業(yè)方向須一致。
退役士兵,尚未辦理戶口入戶手續(xù)(無(wú)身份證),可以身份證號(hào)報(bào)名,在考前如仍未取得有效身份證件的,可持臨時(shí)有效身份證件或個(gè)人有效社??▍⒓涌荚嚒?/p>
崗位計(jì)劃表中“35周歲以下”為“1987年3月1日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算依此類推)。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
(一)不符合崗位招聘條件的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生;
在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考。
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;
(五)被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
(六)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(七)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;
(八)法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))第六條所列情形的崗位。
以上不得報(bào)考情形中,涉及期限(年限)等要求的計(jì)算截止時(shí)間為2023年4月1日。
四、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名與資格審查
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)。報(bào)名時(shí)間為2023年3月27日9:00至4月2日23:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。
報(bào)考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名,經(jīng)短信驗(yàn)證后,簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”,填寫(xiě)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通信方式。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。
每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。
報(bào)考人員報(bào)名后,4月3日16:00前可隨時(shí)登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢是否通過(guò)了資格審查。通過(guò)審查的,不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過(guò)審查的,在4月3日16:00前可以改報(bào)其他崗位。
通過(guò)資格審查的報(bào)考人員,應(yīng)于4月5日20:00前登錄安徽省人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納筆試考試費(fèi)用(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄)。
最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶對(duì)象的報(bào)考人員,可以享受減免筆試費(fèi)用的政策。此類人員報(bào)名后,先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。4月7日至10日期間,按要求登陸安徽省人事考試網(wǎng),進(jìn)入最低生活保障家庭人員退費(fèi)入口報(bào)送所需證明材料,經(jīng)與國(guó)家相關(guān)平臺(tái)數(shù)據(jù)比對(duì)、審核無(wú)誤后減免筆試費(fèi)用。減免筆試費(fèi)用所需證明材料請(qǐng)登錄安徽省人事考試網(wǎng)()查看。
為確保新進(jìn)人員質(zhì)量,確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員,可于4月7日12:00-17:00改報(bào)其他符合條件的崗位。
報(bào)考人員可于5月4日至6日從安徽省人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》??荚嚨攸c(diǎn)設(shè)在馬鞍山市。具體見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
五、筆試
2023年度馬鞍山市雨山區(qū)事業(yè)單位統(tǒng)一筆試公開(kāi)招聘工作人員筆試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科,所有考生均需參加??荚囶悇e分為“綜合管理類”等4個(gè)類別(醫(yī)療衛(wèi)生類細(xì)分為“西醫(yī)臨床崗位”等3個(gè)小類)??荚嚪秶匀肆Y源和社會(huì)保障部人事考試中心《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2022年版)為準(zhǔn),筆試考試大綱在安徽省人事考試網(wǎng)上統(tǒng)一發(fā)布。
考試時(shí)間為2023年5月7日(星期日)上午。
08:30—10:00 《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》
10:00—12:00 《綜合應(yīng)用能力》
上述兩門考試科目滿分均為150分。
《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩個(gè)科目連續(xù)進(jìn)行考試,中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本,考試開(kāi)始前發(fā)放,各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時(shí)間截止后,收回第一科考試答題卡,第二科考試時(shí)間截止后,收回發(fā)放的所有考試資料。
報(bào)考非定向招聘崗位的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員(不含退役士兵),按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于5月5日14:30-17:30期間,攜帶相關(guān)證書(shū)(鑒定表)到馬鞍山市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科(湖南東路900號(hào)市人社局5樓506室,聯(lián)系電話:0555-2366833 )申報(bào)加分事宜。
“大學(xué)生村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿兩年及以上)。
對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員,在雨山區(qū)政府網(wǎng)向社會(huì)公示5天,公示無(wú)異議的,按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試科目成績(jī)每門增加2分。報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”崗位的人員,不再實(shí)行加分政策。
2023年6月上旬(具體時(shí)間另行通知),報(bào)考人員可登錄安徽省人事考試網(wǎng),憑身份證號(hào)碼和密碼查詢本人筆試成績(jī)(含加分)。
筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試考試成績(jī)情況,確定筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)控制線(含加分)并在雨山區(qū)政府網(wǎng)()公布,同時(shí),公布筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)控制線(含加分)以上人員排名情況。專業(yè)測(cè)試的入圍人選,從同崗位最低分?jǐn)?shù)控制線(含加分)以上人員中按規(guī)定確定。報(bào)考人員有一科成績(jī)低于60分的,取消進(jìn)入專業(yè)測(cè)試資格。
六、資格復(fù)審
資格復(fù)審由區(qū)直招聘單位主管部門負(fù)責(zé)進(jìn)行。按照?qǐng)?bào)考人員筆試合成成績(jī)從高分到低分順序,根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3比例確定各招聘崗位參加專業(yè)測(cè)試的人員名單,并進(jìn)行資格復(fù)審。不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試合成成績(jī)相同的,一并確定為參加專業(yè)測(cè)試人選。筆試合成成績(jī)按照《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》(含加分)+《綜合應(yīng)用能力》(含加分)成績(jī)確定。
資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加專業(yè)測(cè)試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,在專業(yè)測(cè)試前依筆試合成成績(jī)從高分到低分,依次等額遞補(bǔ)。
資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件和報(bào)名資格審查表等材料。其中:
(1)2023年畢業(yè),但資格復(fù)審時(shí)尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的人員,可憑學(xué)校或省、市教育主管部門出具的書(shū)面證明和有關(guān)證件材料辦理資格復(fù)審。
(2)報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員崗位的,還須提供服務(wù)基層的證書(shū)(鑒定表),退役士兵須提供入伍通知書(shū)(或入伍批準(zhǔn)存根復(fù)印件)、退役證明材料。
2023年服務(wù)期滿的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,提供證書(shū)(鑒定表)或項(xiàng)目主管部門出具的相關(guān)證明材料。
(3)屬國(guó)家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位報(bào)考“應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位的,還須根據(jù)其身份,相應(yīng)提供其檔案等相關(guān)材料所在單位證明,或服務(wù)基層項(xiàng)目相關(guān)證明材料,或退役士兵相關(guān)證明材料(參考上述第2條),以及本人關(guān)于在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的書(shū)面承諾等材料。
(4)報(bào)考定向招聘“以普通高校畢業(yè)生身份入伍的退役軍人”崗位的,須提供入伍通知書(shū)(或入伍批準(zhǔn)存根復(fù)印件)、退役證明材料。
(5)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員(含試用期內(nèi)人員),還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。
有職(執(zhí))業(yè)資格或證書(shū)要求的,應(yīng)提供相關(guān)證書(shū)原件。其中,已通過(guò)相關(guān)考試,資格復(fù)審時(shí)尚未取得證書(shū)的,提供主管部門出具的書(shū)面證明材料。
香港、澳門大學(xué)學(xué)歷提供國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可材料;國(guó)外學(xué)歷須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書(shū)。
資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,領(lǐng)取專業(yè)測(cè)試通知書(shū)。參加專業(yè)測(cè)試的考生需繳納專業(yè)測(cè)試費(fèi)80元(按皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)),最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶對(duì)象的報(bào)考人員,享受減免費(fèi)用的政策。
七、專業(yè)測(cè)試
專業(yè)測(cè)試可選擇采取專業(yè)筆試、結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論、試講、答辯、技能操作等方式進(jìn)行,主要考查報(bào)考人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)(業(yè)務(wù))能力、管理能力、實(shí)際操作技能及潛能等。
專業(yè)測(cè)試成績(jī)滿分100分,低于60分的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
專業(yè)測(cè)試方案由事業(yè)單位人事綜合管理部門或事業(yè)單位主管部門制定并適時(shí)公布。
實(shí)際參加專業(yè)測(cè)試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,考生專業(yè)測(cè)試成績(jī)須達(dá)到70分及以上或當(dāng)日參加同一考場(chǎng)考生的平均分?jǐn)?shù)及以上,方可進(jìn)入體檢與考察程序。
八、成績(jī)合成
報(bào)考人員最終成績(jī)按照筆試合成成績(jī)與專業(yè)測(cè)試成績(jī)合成后在雨山區(qū)政府網(wǎng)公布。
考試最終成績(jī)按筆試合成成績(jī)占50%、專業(yè)測(cè)試成績(jī)占50%合成確定。
成績(jī)合成時(shí),筆試合成成績(jī)(含加分)、專業(yè)測(cè)試成績(jī)和考試最終成績(jī)均以百分制計(jì)算,計(jì)算時(shí)分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。
計(jì)算公式:〔(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)(含加分)+《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)(含加分))÷2÷1.5〕×0.5+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×0.5。
根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員最終成績(jī),從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察對(duì)象。如最終成績(jī)相同,依次以專業(yè)測(cè)試成績(jī)、《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)(含加分)、《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)(含加分)得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績(jī)均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。
九、體檢考察
體檢考察工作由區(qū)直招聘單位主管部門負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。
體檢工作參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者,進(jìn)入考察程序。
考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確,是否具有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))回避情形等方面的情況,并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察不合格。
體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。
十、公示
對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員,在雨山區(qū)政府網(wǎng)公示7天。
十一、簽約聘用
經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由招聘單位主管部門按照規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)送區(qū)人社局辦理聘用報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2023年12月31日前提供招聘崗位所要求相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位、資格等證書(shū)原件的報(bào)考人員,取消其聘用資格。對(duì)未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員,取消其聘用資格。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
十二、紀(jì)律要求
招聘工作自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、新聞媒體和社會(huì)各界的監(jiān)督。對(duì)不按招聘計(jì)劃、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良影響的,將宣布招聘無(wú)效、給予通報(bào)批評(píng)并追究相關(guān)責(zé)任;對(duì)在招聘工作中弄虛作假、徇私舞弊者,依據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))等追究責(zé)任,嚴(yán)肅處理。
十三、有關(guān)事宜
本公告由雨山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
相關(guān)招聘信息,將及時(shí)在雨山區(qū)政府網(wǎng)()公布。
本次公開(kāi)招聘,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,不舉辦也不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
政策咨詢電話:0555-2495126(雨山區(qū)人社局)
考務(wù)咨詢電話:0555-8880232(市人事考試院考務(wù)一科)
報(bào)名咨詢電話:0555-8880239(網(wǎng)絡(luò)報(bào)名期間)
監(jiān)督舉報(bào)電話:0555-2345071(雨山區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)司法局紀(jì)檢監(jiān)察組)
各招聘單位咨詢和監(jiān)督電話詳見(jiàn)《2023年度馬鞍山市雨山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通,因電話不暢以致招聘單位無(wú)法通知相關(guān)事宜的,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。
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金錢名利淡如水,醫(yī)德醫(yī)道大于天;個(gè)人利益拋一旁,患者病情在心間。這是多少醫(yī)護(hù)崗位從業(yè)者的心聲,這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實(shí)感。以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編搜集的公告信息:安徽省馬鞍山市雨山區(qū)事業(yè)單位2023年招聘工作人員36名,希望能夠幫助到大家!