新冠肺炎疫情期間，最辛苦的就是醫(yī)療工作從業(yè)者了，很多人也有志于或即將成為醫(yī)療工作從業(yè)者，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為大家搜集整理了全國(guó)各地醫(yī)療招聘信息：安徽阜陽(yáng)界首市人民醫(yī)院2022年招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員51名，詳情如下，希望能夠幫助到大家！

報(bào)名時(shí)間：2022年3月15日上午9:00至2022年3月31日17:00

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘。(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員51名，具體招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)、報(bào)考條件等詳見《界首市人民醫(yī)院2022年公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表》。

三、招聘條件

招聘對(duì)象為符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)遵紀(jì)守法，品行端正；

(二)崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件；

(四)年齡要求：原則上?？粕挲g不超過(guò)24周歲，本科生年齡不超過(guò)25周歲，本科有執(zhí)業(yè)證者不超過(guò)28周歲，碩士研究生年齡不超過(guò)30周歲，臨床專業(yè)本科且具有中級(jí)職稱人員年齡不超過(guò)35周歲?！?5周歲以下”為“1997年1月1日以后出生”（其他涉及年齡計(jì)算的依此類推），其他特殊情況見崗位招聘要求。

(五)崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

(1)不符合招聘崗位條件的人員;

(2)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

(3)現(xiàn)役軍人;

(4)經(jīng)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

(5)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(6)界首市域內(nèi)其他醫(yī)療衛(wèi)生單位正式在編工作人員；

(7)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

（一）發(fā)布公告

從2022年3月14日起，通過(guò)界首市人民醫(yī)院等網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布招聘信息公告。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2022年3月15日上午9:00至2022年3月31日17:00；

2.報(bào)名方式及要求

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考人員每人只允許報(bào)考1個(gè)崗位，按照招聘崗位及要求報(bào)名。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名登錄網(wǎng)址：

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名除在線填寫《界首市人民醫(yī)院2022年公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》外，還需上傳以下材料掃描件：本人有效身份證（正反面）、學(xué)歷(學(xué)位)畢業(yè)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書或證明材料。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表。碩士提供碩士研究生另需提供本科的學(xué)歷（學(xué)位）證書。規(guī)培畢業(yè)生需提供畢業(yè)證、學(xué)位證、規(guī)培證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證或執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試成績(jī)單原件。

說(shuō)明：我院對(duì)所有報(bào)名人員信息的資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)名人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消面試、聘用等資格。

3.報(bào)名確認(rèn)

報(bào)考人員報(bào)名后至4月1日16:00前可隨時(shí)登錄報(bào)名

網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。

五、考核（考試）方式

對(duì)于招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)在1:1.5以下的崗位，采用直接面試的方式進(jìn)行。對(duì)于招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)在1:1.5以上的崗位，采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，根據(jù)筆試成績(jī),按照1:1.5的比例，確定面試人數(shù)。筆試、面試采取百分制，對(duì)于筆試和面試相結(jié)合方式的崗位，其筆試、面試分別占考試總成績(jī)的60%、40%（綜合成績(jī)=筆試×60%+面試×40%，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位）。碩士研究生直接參加面試。筆試、面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

如實(shí)際進(jìn)入面試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，設(shè)定最低控制面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，該崗位面試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入資格復(fù)審。

六、資格復(fù)審

考生依總成績(jī)從高分到低分順序，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1比例確定資格復(fù)審人員，若最后一名成績(jī)相同一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

資格復(fù)審由界首市人民醫(yī)院2022年醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。資格復(fù)審時(shí)間另行通知。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷（學(xué)位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件材料。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。

七、體檢和考察

1.體檢工作由界首市人民醫(yī)院2022年醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。體檢工作按照《人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))以及中共安徽省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。入圍體檢人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行體檢，逾期視為自動(dòng)放棄。體檢工作結(jié)束后，由體檢單位出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見。體檢按規(guī)定收取體檢費(fèi)用，費(fèi)用考生自理。

2.體檢合格的列入考察對(duì)象，考察工作由市衛(wèi)健委進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，界首市人民醫(yī)院2022年醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體實(shí)施，主要對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及遵守國(guó)家法律法規(guī)等情況進(jìn)行全面考察?？疾鞎r(shí)間另行通知。

對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，在同崗位報(bào)考人員中按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（若總成績(jī)相同，筆試分?jǐn)?shù)高的優(yōu)先），遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。

八、公示與聘用

經(jīng)體檢、考察均合格人員，作為擬聘用對(duì)象在界首市人民醫(yī)院等網(wǎng)站和院內(nèi)公示欄公示5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿，無(wú)異議的或雖有反映但經(jīng)查證不影響聘任的人員，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

有下列情況之一的，解除聘用合同：

1.未在規(guī)定時(shí)間報(bào)到的；

2.不適宜在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的其他情形。

九、缺額遞補(bǔ)

缺額遞補(bǔ)：如因擬錄取人員放棄錄用等情形，導(dǎo)致招聘崗位空缺的，可以按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考生綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)2次，并公示。

十、簽約聘用

新聘人員實(shí)行合同管理，簽訂勞動(dòng)合同。新聘人員實(shí)行試用期制度，試用期包含在聘用合同期內(nèi)。聘期期滿后根據(jù)工作需要和考核情況辦理續(xù)聘或解聘手續(xù)。

十一、福利待遇

按醫(yī)院同級(jí)同類人員工資福利待遇執(zhí)行。

十二、未盡事宜由界首市人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋

咨詢電話：0558-4992118（界首市人民醫(yī)院人事科）

監(jiān)督電話：0558-4999328（界首市人民醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室）

0558-2851220（界首市衛(wèi)健委作風(fēng)效能中心）

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

1.《界首市人民醫(yī)院2022年公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表》

2.《界首市人民醫(yī)院2022年公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》

3.《界首市人民醫(yī)院研究生（博士、碩士）待遇標(biāo)準(zhǔn)》

淡薄寧?kù)o無(wú)怨無(wú)悔，以救死扶傷為己任，用真心，愛(ài)心，同情心呵護(hù)每一位患者。這是每一位醫(yī)療工作者的心聲和使命，以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)發(fā)布的公告“安徽阜陽(yáng)界首市人民醫(yī)院2022年招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員51名”，希望能夠幫助您找到合適的崗位，早日發(fā)揮自己的力量！