一、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】己说姆绞竭x拔優(yōu)秀人才。

二、招聘計劃

本次招聘人數、具體崗位、相應條件等詳細情況見《重慶護理職業(yè)學院2022年（第一批）公開招聘崗位一覽表》（附件1）。

三、招聘范圍和對象

（一）基本條件

1.熱愛祖國，遵守憲法和法律，具有良好的品行及職業(yè)道德和教書育人的精神，服從安排并適應應聘崗位要求；

2.具備崗位所需的專業(yè)、能力或技能條件；

3.具有正常履行崗位職責的身體條件，符合錄用體檢標準。

（二）以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。

四、招聘程序

（一）報名方式及要求

1.通過網絡報名，凡符合招聘條件者，須填寫《重慶護理職業(yè)學院應聘報名表》（附件2或附件3）和《重慶護理職業(yè)學院公開招聘應聘人員個人信息表》（附件4），并提交個人簡歷及相關證明材料。

相關證明材料包括：本人身份證、學歷學位證書（應屆畢業(yè)生學歷學位證書暫不能提供者須提供《教育部學籍在線驗證報告》《應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和成績證明單）、教育部學歷證書電子注冊備案表（境外獲得學歷學位者應提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》）、職稱證書、職業(yè)資格證書、學術成果、獲獎證書等。

以上資料掃描件打包成壓縮文件，并將其發(fā)送至我院人事招聘郵箱（1875192682 qq.com），電子郵件主題請以“應聘：應聘崗位+姓名”命名。每個表格所填信息必須按規(guī)定填寫完整，未按規(guī)定填寫或提交材料的，均視為無效報名。

報名時請加入重護職院招聘QQ群：376073992（加群時請以“應聘崗位+姓名”驗證身份）。

2.聯系方式：023-87389040王老師

3.報名時間：即日起至2022年2月28日15:00止

（二）資格審查

報名截止后，院務部（人力資源管理辦公室）根據招聘崗位的專業(yè)、能力等要求對應聘人員進行資格審查，資格審查合格者方可參加考核。

（三）考核

考核方式為講課和面試相結合。

講課主要考核應聘人員的教學能力，主要通過試講等方式進行；面試主要考核應聘人員的專業(yè)技術水平、語言表達能力、邏輯思維能力等方面的綜合素質。

講課和面試兩個環(huán)節(jié)，分值各為100分?？己丝偝煽?講課成績×50%+面試成績×50%。成績均采取百分制計算，精確到小數點后兩位數。

應聘人員均需參加學院組織的心理測試。

考核時間另行通知。

現場考核時須提交報名表、個人簡歷，交驗相關證明材料原件并提交復印件一份。

（四）公示

考核結果在學院網站上公示，公示時間為7天。公示內容包括擬錄用人員姓名、性別、年齡、政治面貌、學歷、擬錄用崗位等。

考核總成績不足60分或者心理測試不合格者，不得確定為擬錄用人員。

（五）體檢

經公示無異議或有反映但經核實不影響擬錄用的人員，由重慶護理職業(yè)學院統(tǒng)一組織體檢。受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經學院同意后到指定醫(yī)院進行復檢，體檢結果以復檢結論為準。

體檢標準參照原國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）等規(guī)定，并結合本崗位實際要求執(zhí)行。

體檢時間、地點另行通知。

（六）考察

體檢合格者，由學院對擬錄用人員政治思想素質、道德品質修養(yǎng)、業(yè)務能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況等統(tǒng)一組織考察，并對應聘人員資格條件進行復查?？疾觳缓细瘢瑢W院不予錄用。

（七）錄用

考察合格者予以錄用。由學院院務部（人力資源管理辦公室）提出錄用意見，報院長辦公會討論決定。

（八）遞補

參照《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）有關規(guī)定，因體檢不合格或經確認自動放棄資格等原因產生的缺額，學院可以根據實際情況組織遞補。遞補原則為：根據應聘本崗位人員的招聘考核總成績的高低順序依次遞補考核合格人員。遞補原則適用時間截至學院相應招聘崗位錄用人員到崗之日（到崗時間由學院根據實際情況確定）。

五、合同方式及待遇

經審批同意錄用的人員，由重慶護理職業(yè)學院簽訂聘用合同。待遇根據學院相關規(guī)定發(fā)放，并統(tǒng)一購買“五險一金”。

錄用人員按規(guī)定執(zhí)行試用期。試用期內，考核不合格或被證明不符合錄用條件者，取消錄用資格并解除勞動關系；試用期考核合格者，予以轉正定級。

六、紀律要求

學院公開招聘工作人員的工作及其各個環(huán)節(jié)，要自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，以確保招聘工作順利進行。應聘人員也應遵紀守法，誠實守信，若有違反規(guī)定或弄虛作假的行為，一經查實，取消其報名資格或錄用資格，并按有關規(guī)定追究當事人的責任。

本簡章由重慶護理職業(yè)學院院務部（人力資源管理辦公室）負責解釋。

附件：

1.重慶護理職業(yè)學院2022年（第一批）公開招聘崗位一覽表

2.重慶護理職業(yè)學院應聘報名表（專業(yè)技術崗）

3.重慶護理職業(yè)學院應聘報名表（行政崗）

4.重慶護理職業(yè)學院公開招聘應聘人員個人信息表

來源：重慶護理職業(yè)學院