濟寧市人力資源和社會保障局發(fā)布關于組織申報2021年度衛(wèi)生副高級職稱工作的通知,醫(yī)學教育網(wǎng)整理具體內(nèi)容如下:
各縣(市、區(qū))衛(wèi)生健康局、人力資源和社會保障局,濟寧高新區(qū)發(fā)展軟環(huán)境保障局、市衛(wèi)健委北湖管理辦公室、濟寧經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)軟環(huán)境發(fā)展局,濟寧高新區(qū)人事勞動保障局,太白湖新區(qū)、濟寧經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局,市直有關單位:
根據(jù)《人力資源社會保障部 國家衛(wèi)生健康委 國家中醫(yī)藥局關于深化衛(wèi)生專業(yè)技術人員職稱制度改革的指導意見》《濟寧市人力資源和社會保障局關于做好2021年度職稱評審工作的意見》要求,現(xiàn)就組織申報我市2021年度衛(wèi)生副高級職稱工作有關事項通知如下:
一、申報范圍
(一)市衛(wèi)生技術職務資格高級評審委員會受理各縣(市、區(qū))、市衛(wèi)生健康委所屬事業(yè)單位以及其他相關單位衛(wèi)生專業(yè)技術人員申報副高級職稱材料。
(二)申報人員由其人事關系所在單位推薦申報。其中,勞務派遣、人事代理和合同制聘用人員分別由勞務派遣單位、人事代理機構會同申報人現(xiàn)工作單位推薦申報。非公有制經(jīng)濟組織的申報人員由屬地縣(市、區(qū))人力資源社會保障行政部門及衛(wèi)生健康行政部門審核上報。城市無工作單位的衛(wèi)生專業(yè)技術從業(yè)者和農(nóng)村從事衛(wèi)生專業(yè)技術工作的人員,由其所在街道社區(qū)、村委會或鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力資源社會保障所推薦申報,逐級審核上報。未經(jīng)各縣(市、區(qū))人力資源社會保障行政部門、衛(wèi)生健康行政部門和市直主管部門人事機構、單位人事部門審核同意并填寫審核意見的材料一律不得受理。
(三)申報人員申報的專業(yè)從《山東省衛(wèi)生高級專業(yè)技術職務資格評審專業(yè)目錄》(附件1)中選擇申報,原則上不允許跨專業(yè)申報。未劃分三級學科專業(yè)的,申報“內(nèi)科”“外科”等二級學科專業(yè)。申報類別為臨床、中醫(yī)(中西醫(yī)結(jié)合)、口腔、公共衛(wèi)生和護理專業(yè)的,申報人員應取得相應的執(zhí)業(yè)資格證書,且執(zhí)業(yè)范圍與申報專業(yè)相符。申報“全科醫(yī)學”專業(yè)的,應具有注冊范圍為“全科醫(yī)學”的醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書。
(四)申報人員各種年限計算的截止時間均為2021年12月31日;專業(yè)工作量、論文著作、科研專利、表彰獎勵、臨床病案、手術視頻、護理案例、衛(wèi)生標準、流行病學調(diào)查報告、應急處置情況報告、科普作品等材料正式發(fā)表或形成截止時間為2021年10月31日。
二、申報條件
(一)按照《人力資源社會保障部 國家衛(wèi)生健康委 國家中醫(yī)藥局關于深化衛(wèi)生專業(yè)技術人員職稱制度改革的指導意見》(以下簡稱“《意見》”)要求,各專業(yè)申報人員應在學歷、資歷、工作量等方面達到相應要求?!缎l(wèi)生專業(yè)技術人員申報高級職稱工作量要求》見附件2。
(二)根據(jù)《中華人民共和國基本醫(yī)療衛(wèi)生與健康促進法》規(guī)定,執(zhí)業(yè)醫(yī)師晉升為副高級技術職稱的,應當有累計一年以上在縣級以下或者對口支援的醫(yī)療衛(wèi)生機構提供醫(yī)療衛(wèi)生服務的經(jīng)歷。晉升衛(wèi)生技術副高級專業(yè)技術職務資格前須完成到基層服務時限相關事宜,按照《關于城市醫(yī)生申報中高級專業(yè)技術職務資格前到農(nóng)村服務有關問題的通知》(魯衛(wèi)人發(fā)〔2010〕5號)和《關于進一步貫徹落實魯衛(wèi)人發(fā)〔2010〕5號的通知》(濟衛(wèi)人字〔2019〕11號)文件執(zhí)行。
(三)事業(yè)單位未設置衛(wèi)生專業(yè)技術崗位的,不得推薦評審衛(wèi)生系列副高級專業(yè)技術職務資格。
三、申報程序
申報工作按照個人注冊申報、單位審查推薦、逐級審核、集中確認的程序進行(具體要求見附件3)。
四、特殊政策
(一)高層次人才、援外、援疆援藏援青人才、扶貧協(xié)作人才、疫情防控一線醫(yī)務人員等有特殊申報政策的,按其規(guī)定執(zhí)行(部分職稱評審政策見附件4)。
(二)專業(yè)技術人員因工作崗位調(diào)整需要改系列(專業(yè))申報評審與原專業(yè)技術職務資格同層級專業(yè)技術職務資格的,應在現(xiàn)聘專業(yè)技術崗位上工作滿一年以上,經(jīng)考核合格符合相應專業(yè)技術職務資格條件的,方可推薦申報。未按規(guī)定取得相應系列(專業(yè))資格的,不得申報評審高一級專業(yè)技術職務資格。國家和省另有規(guī)定的除外。改系列(專業(yè))前后的任職年限可累計計算,相關的業(yè)績成果等作為申報高一級專業(yè)技術職務資格的依據(jù)。
(三)非企事業(yè)單位(含參公管理單位)的人員交流到企事業(yè)單位衛(wèi)生專業(yè)技術崗位上工作的,須在現(xiàn)工作崗位從事相關專業(yè)技術工作滿一年以上,經(jīng)考核合格符合相應條件,方可申報該專業(yè)技術職務資格。
(四)鼓勵發(fā)展復合型人才。已取得一個系列(專業(yè))職稱并聘用在相應崗位上的專業(yè)技術人員,經(jīng)所在單位批準,可結(jié)合從事工作再申報評審衛(wèi)生系列(專業(yè))同級別的職稱,不受所在單位崗位數(shù)量限制。
(五)基層衛(wèi)生健康機構專業(yè)技術人員可根據(jù)自身條件自主選擇參加本次衛(wèi)生技術副高級資格或基層衛(wèi)生技術副高級資格評審。同一人員同一年度只能申報評審一個專業(yè)技術資格,不允許多次申報。鄉(xiāng)鎮(zhèn)專業(yè)技術人才,按照《山東省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)推進鄉(xiāng)村人才振興若干措施的通知》《魯人社發(fā)〔2018〕40號》和《山東省人力資源和社會保障廳關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)專業(yè)技術人員職稱評聘有關問題的通知》(魯人社函〔2019〕17號)規(guī)定享受直評等政策。
五、其他事宜
(一)申報時間。電子信息申報與書面申報同步進行,呈報單位書面申報材料于2021年12月31日前,報送至市衛(wèi)生健康委(指派專門工作人員報送,不得讓申報人員攜帶個人申報材料上報),具體報送時間另行通知。各縣(市、區(qū))、各單位須嚴格按照通知的時間報送材料,逾期不再受理。
材料報送地址:濟寧人才大廈(濟寧市高新區(qū)火炬路23號)615房間
聯(lián)系電話:18653770930 ;監(jiān)督電話:2375116
(二)評審費用。收費標準按照《關于改革專業(yè)技術職務資格評審收費有關問題的通知》(魯發(fā)改成本〔2021〕638號)規(guī)定執(zhí)行,高級專業(yè)技術職務資格(職稱)評審收費標準為每人次360元。
六、工作要求
(一)加強組織領導。各呈報單位要高度重視職稱申報工作,認真學習貫徹《意見》內(nèi)容,準確把握和充分宣傳職稱工作政策導向、具體要求,做好服務引導,使申報人員及時、全面、準確了解申報標準條件和政策要求。要嚴格落實主管部門(單位)責任,做好有關單位申報程序、個人申報條件的審核,切實提高申報工作規(guī)范化水平。
(二)強化公示制度。用人單位推薦申報職稱工作方案(辦法)、所有擬申報人員的申報信息、擬推薦申報人員的個人工作量和其他申報信息等組織與推薦環(huán)節(jié)要全過程公開,要在申報人所在單位公開場所、所在科室進行公示,有條件的可在網(wǎng)站或內(nèi)網(wǎng)進行公示并將申報人材料放置公開場所進行展示,廣泛征求意見,充分接受群眾監(jiān)督。其中,擬推薦申報人選名單、個人基本情況、工作量、《山東省專業(yè)技術職稱評審表》等申報材料有關情況(有保密要求及涉及隱私的除外)公示時間不得少于5個工作日,嚴禁簡化程序。在推薦過程中,嚴格落實回避制度。經(jīng)公示后的申報材料,一律不得更換、補充及修改。
(三)嚴格管理責任制。用人單位對個人申報情況和申報材料的合法性、真實性、完整性和有效性負責。對職稱申報工作嚴格實行“誰審核,誰簽字,誰簽字,誰負責”的管理原則,強化用人單位第一審核人的主體責任意識,建立完整的追溯審核流程。要建立健全醫(yī)德醫(yī)風考核制度,將利用職務之便索要、非法收受財務或謀取其他不正當利益等行為納入考核范圍,實行學術造假“一票否決制”。要將《意見》中對各專業(yè)人員的工作量、工作時間等要求,作為單位推薦環(huán)節(jié)的“門檻性”申報條件。鼓勵衛(wèi)生專業(yè)技術人員扎根防病治病一線,實行成果代表作制度,不得將論文、科研、獎勵、出國(境)學習經(jīng)歷、博士學位等作為申報必要條件。對在職稱申報中弄虛作假、營私舞弊的,按照《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》《山東省公共信用信息管理辦法》《關于處理專業(yè)技術職務評聘工作中違反政策紀律問題的暫行規(guī)定》等有關規(guī)定嚴肅查處,并將失信人員行為信息予以記錄。
(四)認真及時辦理相關信訪事項。受理信訪主要由單位人事(職稱)管理部門負責,接受單位紀檢、監(jiān)察部門的指導和監(jiān)督。根據(jù)《信訪條例》等有關規(guī)定,按照事實清楚、定性準確、處理恰當、手續(xù)完備等要求,對信訪事項逐級認真調(diào)查核實,提出明確意見,由調(diào)查人和有關單位負責人簽名、加蓋單位公章后,將《山東省職稱信訪舉報事項調(diào)查核實情況表》及有關核實材料及時上報。經(jīng)查實存在弄虛作假或其他違規(guī)行為的申報材料不予報送,并按有關規(guī)定處理。
(五)建立科研成果使用前核查機制??蒲谐晒萍吉剟睿ǐ@獎)、著作、論文、課題、專利等。個人申報職稱晉升時,由個人對本次職稱晉升所使用的科研成果的科研誠信情況做出承諾,所在單位要充分結(jié)合國家正在開展的醫(yī)學科研誠信與作風學風建設專項教育整治活動,對照申報人員在本次專項教育整治活動中的自查上報情況,對相關科研成果的原始數(shù)據(jù)、參與署名人員知情同意、基金資助標注、相關成果發(fā)表期刊等進行形式核查,尤其要對參與署名作者對文章的貢獻、署名過程進行核查,對核查發(fā)現(xiàn)違反科研誠信和相關行為規(guī)范的,取消本次申報資格,并依據(jù)《科研誠信案件處理規(guī)則(試行)》有關要求,予以頂格嚴肅處理。
(六)提升信息化水平。各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機構要切實加強衛(wèi)生信息化建設,按照《山東省衛(wèi)生健康委員會關于加強全省衛(wèi)生健康行業(yè)健康醫(yī)療數(shù)據(jù)專項治理工作的通知》等文件要求,盡快實現(xiàn)單位信息系統(tǒng)與山東省全民健康信息平臺互聯(lián)互通,按照《關于衛(wèi)生高級職稱評審數(shù)據(jù)來源的說明》(附件5)提供有關數(shù)據(jù)信息,實現(xiàn)衛(wèi)生專業(yè)技術人員工作量、病案、績效考核、工作時間等數(shù)據(jù)統(tǒng)一來源,為人才評價提供客觀依據(jù)。自今年起,將逐步從山東省全民健康信息平臺獲取的門診、病房等工作量以及出院患者病種范圍和例數(shù)、手術難度和例數(shù)、并發(fā)癥發(fā)生率、平均住院日、次均費用等相關數(shù)據(jù)作為職稱評審的重要依據(jù)。各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機構要嚴格貫徹落實《中華人民共和國網(wǎng)絡安全法》《中華人民共和國數(shù)據(jù)安全法》《中華人民共和國個人信息保護法》《中華人民共和國密碼法》等法律法規(guī)要求,確保數(shù)據(jù)安全。
附件:1.山東省衛(wèi)生高級專業(yè)技術職務資格評審專業(yè)目錄
2.衛(wèi)生專業(yè)技術人員申報高級職稱工作量要求
3.衛(wèi)生副高級職稱申報工作程序及材料要求
4.部分職稱評審政策
5.關于衛(wèi)生高級職稱評審數(shù)據(jù)來源的說明
6.科研成果使用承諾、核查表
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